Посадова інструкція начальника транспортної служби підприємства [найменування організації, підприємства тощо]

Дана посадова інструкція розроблена та затверджена відповідно до положень та інших нормативних актів, що регулюють трудові правовідносини в Російській Федерації.

1. Загальні положення

1.1. Начальник транспортної служби підприємства належить до категорії керівників.

1.2. На посаду начальника транспортної служби підприємства призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи за профілем не менше 3 років або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи з організації транспортного обслуговування підприємства не менше 5 років.

1.3. Призначення на посаду начальника транспортної служби та звільнення від неї провадиться наказом керівника підприємства за поданням [заступника директора підприємства з комерційних питань; начальника відділу збуту; начальник відділу матеріально-технічного постачання; іншої посадової особи].

1.4. Начальник транспортної служби підприємства повинен знати:

Постанови, розпорядження, накази, інші керівні та нормативні документи вищих та інших органів щодо діяльності транспортної служби;

статут автомобільного транспорту;

Влаштування, призначення, конструктивні особливості, техніко-експлуатаційні дані рухомого складу;

правила технічної експлуатації рухомого складу автотранспортних засобів;

Технологію та організацію технічного обслуговування та ремонту автотранспорту;

правила перевезення вантажів;

Технічні умови навантаження та кріплення вантажів;

Правила оформлення (у т. ч. митні) вантажів, що перевозяться;

Норми простою транспортних засобів та контейнерів під вантажними операціями;

Правила техніки безпеки та виробничої санітарії при вантажно-розвантажувальних роботах;

Стандарти на умови транспортування та пакування вантажів;

Порядок ведення обліку та звітності за рухомим складом та експлуатаційними матеріалами;

Правила експлуатації обчислювальної техніки та засобів зв'язку;

Правила дорожнього руху;

Основи організації праці;

Основи законодавства про працю;

правила внутрішнього трудового розпорядку;

Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту;

- [Вписати потрібне].

1.5. Начальник транспортної служби підприємства підпорядковується безпосередньо [заступнику директора підприємства з комерційних питань; начальнику відділу збуту; начальнику відділу матеріально-технічного постачання; іншій посадовій особі].

1.6. На час відсутності начальника транспортної служби підприємства (хвороба, відпустка, відрядження та ін.) його обов'язки виконує його заступник (за відсутності такого - особа, яка призначена в установленому порядку), який несе відповідальність за належне їх виконання.

1.7. [Вписати потрібне].

2. Посадові обов'язки

Начальник транспортної служби підприємства:

2.1. Розробляє річні, квартальні, місячні та оперативні плани-графіки транспортних перевезень на основі планів отримання матеріалів, сировини та відвантаження готової продукції з урахуванням виробничих планів підприємства.

2.2. Організує впровадження централізованих міжорганізаційних та внутрішньоорганізаційних перевезень.

2.3. Визначає потребу та здійснює розрахунки на необхідні підприємству транспортні засоби, вантажно-розвантажувальне обладнання, ремонтне обладнання, запасні частини.

2.4. Здійснює керівництво передачею матеріальних ресурсів на склади підприємства та передачею готової продукції на склади покупців.

2.5. Організовує контроль за раціональним використанням транспортних засобів відповідно до встановлених норм їх вантажопідйомності та місткості.

2.6. Організовує довідково-інформаційну роботу в службі про вантажі, що прибувають і відправляються, терміни доставки, умови перевезення та інші питання перевізних, вантажно-розвантажувальних та комерційних операцій.

2.7. Організовує, коригує та контролює виконання оперативних планів роботи з навантаження, розвантаження та централізованого завезення-вивезення вантажів на добу та зміну.

2.8. Розробляє, здійснює та контролює виконання заходів, що забезпечують скорочення простою транспорту під вантажними операціями, збільшення пропускної спроможності та раціональне використання складів, майданчиків та шляхів під'їзду автотранспорту, раціональне використання вантажно-розвантажувальних машин, механізмів та транспортних засобів.

2.9. Керує розробкою та контролює впровадження заходів щодо ліквідації та попередження втрати та псування вантажів при перевезеннях, навантаженні, вивантаженні, сортуванні та зберіганні.

2.10. Забезпечує належне утримання місць виробництва вантажно-розвантажувальних робіт, автопід'їздів, вагових приладів та інших засобів контролю.

2.11. Контролює та домагається дотримання працівниками служби виробничої та трудової дисципліни, виконання ними посадових інструкцій, правил та норм з охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та пожежної безпеки.

2.12. Керує працівниками служби.

2.13. [Вписати потрібне].

3. Права

Начальник транспортної служби підприємства має право:

3.1. Ознайомитись із проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються транспортного забезпечення підприємства.

3.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо покращення транспортного забезпечення підприємства.

3.3. Здійснювати взаємодію з керівниками всіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.

3.4. Підписувати та візувати документи в межах своєї компетенції.

3.5. Вносити пропозиції про заохочення працівників, що відзначилися, або накладення стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.

3.6. Вимагати від адміністрації підприємства сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та прав.

3.7. [Вписати потрібне].

4. Відповідальність

Начальник транспортної служби підприємства відповідає:

4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.

4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.

4.4. [Вписати потрібне].

Посадова інструкція розроблена відповідно до [найменування, номер та дата документа].

Керівник структурного підрозділу

[ініціали, прізвище]

[підпис]

[число місяць рік]

Узгоджено:

Начальник юридичного відділу

[ініціали, прізвище]

[підпис]

[число місяць рік]

З інструкцією ознайомлено:

[ініціали, прізвище]

[підпис]

[число місяць рік]

1. загальні положення

Ця посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права та відповідальність заступника директора з перевезень.

Заступник директора з перевезень належить до категорії керівників.

Заступник директора з перевезень призначається на посаду та звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директораавтотранспортногопідприємства.

Взаємини за посадою:

1. Кваліфікаційні вимоги заступника директора з перевезень:

1. Документи, які регламентують діяльність заступника директора з перевезень

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі та нормативні акти, що стосуються виконуваної роботи.

3.2 Внутрішні документи:

Статут підприємства, Накази та розпорядження директора автотранспортного підприємства; Положення про автотранспортне підприємство, Посадова інструкція заступника директора з перевезень, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

1. Посадові обов'язки заступника директора з перевезень

Заступник директора з перевезень виконує такі обов'язки:

4.1. Керує відповідно до чинного законодавства виробничо-господарської та фінансово-економічної діяльності структурного підрозділу, несучи всю повноту відповідальності за наслідки прийнятих рішень, збереження та ефективне використання майна, а також фінансово-господарські результати його діяльності.

4.2. Забезпечує виконання завдань плану перевезень за всіма техніко-експлуатаційними показниками з дотриманням вимог безпеки дорожнього руху.

4.3. Керує діяльністю підрозділів експлуатаційної служби організації (транспортного підприємства).

4.4. Здійснює керівництво розробкою поточних та перспективних планів перевезень, вивченням регіону, що обслуговується, обсягів та напрямків потоків вантажів та пасажирів.

4.5. Вживає заходів щодо своєчасного укладання договорів з організаціями та контролює їх виконання.

4.6. Забезпечує виконання всіх договорів перевезення вантажів, рейсів на автобусних маршрутах.

4.7. Організовує роботу з розвитку та розширення платних послуг населенню.

4.8. Вживає заходів щодо своєчасного забезпечення повноти надходження доходів від перевезень, зниження собівартості перевезень.

4.9. Організує змінно-добове планування перевезень, розробку розкладів маршрутів та забезпечує їх виконання з дотриманням режиму праці та відпочинку водіїв.

4.10. Очолює роботу з визначення потреб у рухомому складі та розподілу його за маршрутами.

4.11. Укладає з науково-дослідними, проектними та іншими організаціями договори на розробку нової технології перевезень, проектів автоматизованих систем управління технологічними процесами перевезень,

I. Загальні положення

1. Начальник транспортної служби належить до категорії керівників.
2. На посаду начальника транспортної служби призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи за профілем не менше 3 років або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи з організації транспортного обслуговування підприємства не менше 5 років.
3. Призначення на посаду начальника транспортної служби та звільнення від неї провадиться наказом директора підприємства за поданням
   
   (заступника директора підприємства з комерційних питань; начальника відділу збуту; підприємства з комерційних питань; начальника відділу збуту; начальника відділу матеріально-технічного постачання; іншої посадової особи)
4. Начальник транспортної служби повинен знати:

• 4.1. Постанови, розпорядження, накази, інші керівні та нормативні документи вищих та інших органів щодо діяльності транспортної служби.
• 4.2. Статут автотранспорту.
• 4.3. Влаштування, призначення, конструктивні особливості, техніко-експлуатаційні дані рухомого складу.
• 4.4. Правила технічної експлуатації рухомого складу транспортних засобів.
• 4.5. Технологію та організацію технічного обслуговування та ремонту автотранспорту.
• 4.6. Правила перевезення вантажів
• 4.7. Технічні умови навантаження та кріплення вантажів.
• 4.8. Правила оформлення (в т.ч. митних) вантажів.
• 4.10. Норми простою транспортних засобів та контейнерів під вантажними операціями.
• 4.11. Правила техніки безпеки та виробничої санітарії при вантажно-розвантажувальних роботах.
• 4.12. Стандарти на умови транспортування та пакування вантажів.
• 4.13. Основи економіки, прогресивної організації виробництва та праці.
• 4.14 Порядок ведення обліку та звітності за рухомим складом та експлуатаційними матеріалами.
• 4.15. Правила експлуатації обчислювальної техніки.
• 4.16. Правила дорожнього руху.
• 4.17. Основи організації праці.
• 4.18. Законодавство про працю.
• 4.19. правила внутрішнього трудового розпорядку.
• 4.20. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

ІІ. Посадові обов'язки

Начальник транспортної служби:

1. Розробляє річні, квартальні, місячні та оперативні плани-графіки транспортних перевезень на основі планів отримання матеріалів, сировини та відвантаження готової продукції, виробничих планів.
2. Організує та впровадження централізованих міжорганізаційних та внутрішньоорганізаційних перевезень.
3. Визначає потребу та здійснює розрахунки на необхідні організації транспортні засоби, вантажно-розвантажувальне обладнання, ремонтне обладнання, запасні частини.
4. Здійснює керівництво передачею матеріальних ресурсів на склади організації та передачею готової продукції на склади покупців.
5. Забезпечує контроль за раціональним використанням транспортних засобів відповідно до встановлених норм їх вантажопідйомності та місткості.
6. Організовує довідково-інформаційну роботу в службі про вантажі, що прибувають і відправляються, терміни доставки, умови перевезення та інші питання перевізних, вантажно-розвантажувальних та комерційних операцій.
7. Організовує, коригує та контролює виконання оперативних планів роботи з навантаження, розвантаження та централізованого завезення-вивезення вантажів на добу та зміну.
8. Розробляє, здійснює та контролює виконання заходів, що забезпечують скорочення простою транспорту під вантажними операціями, збільшення пропускної спроможності та раціональне використання складів, майданчиків та шляхів під'їзду автотранспорту, раціональне використання вантажно-розвантажувальних машин, механізмів та транспортних засобів.
9. Керує розробкою та контролює впровадження заходів щодо ліквідації та попередження не збереження вантажів при перевезеннях, навантаженні, вивантаженні, сортуванні та зберіганні.
10. Забезпечує справне утримання місць виробництва вантажно-розвантажувальних робіт, автопід'їздів, вагових приладів та інших засобів контролю.
11. Контролює дотримання працівниками служби виробничої та трудової дисципліни, виконання ними посадових інструкцій, правил та норм з охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та пожежної безпеки.
12. Керує працівниками служби.

ІІІ. Права

Начальник транспортної служби має право:

1. Знайомитись із проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються транспортного забезпечення організації.
2. Вносити на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо покращення транспортного забезпечення підприємства.
3. Здійснювати взаємодію з керівниками всіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.
4. Підписувати та візувати документи в межах своєї компетенції.
5. Вносити пропозиції про заохочення працівників, що відзначилися, накладення стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.
6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та прав.

IV. Відповідальність

Начальник транспортної служби відповідає:

1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених справжньою посадовою інструкцією, - не більше, визначених чинним трудовим законодавством РФ.
2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством РФ.
3. За заподіяння матеріальних збитків - не більше, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством РФ.

Посадові інструкції директора транспортного підприємства

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ.
1.1. Директор транспортного підприємства належить до категорії керівників, приймається працювати і звільняється з неї рішенням __________________________________ (загальних зборів засновників чи іншого органу транспортного підприємства).

1.2. На посаду директора транспортного підприємства призначається особа з вищою професійною (технічною або інженерно-економічною) освітою та стажем роботи на керівних посадах на відповідній профілі транспортного підприємства галузі не менше _______ років.

1.3. Директор транспортного підприємства підзвітний засновникам транспортного підприємства від імені ___________________________________ (загальних зборів засновників, іншого органу транспортного підприємства).

1.4. Під час відсутності директора транспортного підприємства його посадові обов'язки виконує заступник, який призначається в установленому порядку, який несе повну відповідальність за якісне, ефективне та своєчасне їх виконання.

1.5. У своїй діяльності директор транспортного підприємства керується:
- законодавчими та нормативними документами, що регламентують виробничо-господарську та фінансово-економічну діяльність;
- методичними матеріалами, що стосуються діяльності транспортного підприємства;
- Статутом транспортного підприємства;
- Правилами трудового розпорядку;
- справжньою посадовою інструкцією.

1.6. Директор транспортного підприємства повинен знати:

Законодавчі та нормативні правові акти, що регламентують виробничо-господарську та фінансово-економічну діяльність транспортного підприємства, постанови федеральних, регіональних та місцевих органів державної влади та управління, що визначають пріоритетні напрями розвитку економіки та відповідної галузі;
- методичні та нормативні матеріали інших органів, що стосуються діяльності транспортного підприємства;
- профіль, спеціалізацію та особливості структури транспортного підприємства;
- перспективи технічного, економічного та соціального розвитку галузі та транспортного підприємства;
- виробничі потужності та кадрові ресурси транспортного підприємства;
- технологію виробництва продукції транспортного підприємства;
- податкове та екологічне законодавство;
- порядок складання та узгодження бізнес-планів виробничо-господарської та фінансово-економічної діяльності транспортного підприємства;
- ринкові методи господарювання та управління підприємством;
- систему економічних індикаторів, що дозволяють підприємству визначати своє становище на ринку та розробляти програми виходу на нові ринки збуту;
- порядок укладання та виконання господарських договорів;
- Кон'юнктуру ринку;
- науково-технічні досягнення та передовий виробничий досвід у відповідній галузі виробництва;
- управління економікою та фінансами транспортного підприємства, організацію виробництва та праці;
- порядок розробки та укладання галузевих тарифних угод, колективних договорів та регулювання соціально-трудових відносин;
- трудове законодавство;
- правила та норми охорони праці.

2. ФУНКЦІЇ.
На директора транспортного підприємства покладаються такі функції:

2.1. Загальне керівництво виробничо-господарською та фінансово-економічною діяльністю транспортного підприємства.

2.2. Організація взаємодії всіх структурних підрозділів, цехів та виробничих одиниць.

2.3. Забезпечення виконання всіх зобов'язань, що приймаються підприємством, включаючи зобов'язання перед бюджетами різних рівнів та позабюджетними фондами, а також за договорами.

2.4. Створення умов застосування новітньої техніки і технології, прогресивних форм управління та організації праці.

2.5. Вжиття заходів щодо забезпечення здорових та безпечних умов праці на підприємстві.

2.6. Контроль над виконанням законодавства Російської Федерації у діяльності всіх служб.

2.7. Захист майнових інтересів транспортного підприємства у суді, органах державної влади.

3. ПОСАДИ ОБОВ'ЯЗКИ.
Для виконання покладених на нього посадових обов'язків директор транспортного підприємства зобов'язаний:

3.1. Керувати відповідно до законодавства Російської Федерації виробничо-господарською та фінансово-економічною діяльністю транспортного підприємства, несучи всю повноту відповідальності за наслідки прийнятих рішень, збереження та ефективне використання майна транспортного підприємства, а також фінансово-господарські результати його діяльності.

3.2. Організовувати роботу та ефективну взаємодію всіх структурних підрозділів, цехів та виробничих одиниць, спрямовувати їх діяльність на розвиток та вдосконалення виробництва з урахуванням соціальних та ринкових пріоритетів, підвищення ефективності роботи транспортного підприємства, зростання обсягів збуту продукції та збільшення прибутку, якості та конкурентоспроможності виробленої продукції, її відповідність світовим стандартам з метою завоювання вітчизняного та зарубіжного ринку та задоволення потреб населення у відповідних видах вітчизняної продукції.

3.3. Забезпечувати виконання підприємством усіх зобов'язань перед федеральним, регіональним та місцевим бюджетами, державними позабюджетними соціальними фондами, постачальниками, замовниками та кредиторами, включаючи установи банку, а також господарських та трудових договорів (контрактів) та бізнес-планів.

3.4. Організовувати виробничо-господарську діяльність на основі широкого використання новітньої техніки та технології, прогресивних форм управління та організації праці, науково обґрунтованих нормативів матеріальних, фінансових та трудових витрат, вивчення кон'юнктури ринку та передового досвіду (вітчизняного та зарубіжного) з метою всемірного підвищення технічного рівня та якості продукції (послуг), економічної ефективності її виробництва, раціонального використання виробничих резервів та економного витрачання всіх видів ресурсів.

3.5. Вживати заходів щодо забезпечення транспортного підприємства кваліфікованими кадрами, раціонального використання та розвитку їх професійних знань та досвіду, створення безпечних та сприятливих для життя та здоров'я умов праці, дотримання вимог законодавства про охорону навколишнього середовища.

3.6. Забезпечувати правильне поєднання економічних та адміністративних методів керівництва, єдиноначальності та колегіальності в обговоренні та вирішенні питань матеріальних та моральних стимулів підвищення ефективності виробництва, застосування принципу матеріальної зацікавленості та відповідальності кожного працівника за доручену йому справу та результати роботи всього колективу, виплату заробітної плати у встановлені терміни.

3.7. Спільно з трудовими колективами та профспілковими організаціями забезпечувати на основі принципів соціального партнерства розробку, укладання та виконання колективного договору, дотримання трудової та виробничої дисципліни, сприяти розвитку трудової мотивації, ініціативи та активності робітників та службовців транспортного підприємства.

3.8. Вирішувати питання щодо фінансово-економічної та виробничо-господарської діяльності транспортного підприємства, в межах наданих йому законодавством прав, доручати ведення окремих напрямків діяльності іншим посадовим особам - заступникам директора, керівникам виробничих одиниць та філій підприємств, а також функціональних та виробничих підрозділів.

3.9. Забезпечувати дотримання законності у діяльності транспортного підприємства та здійснення його господарсько-економічних зв'язків, використання правових засобів для фінансового управління та функціонування в ринкових умовах, зміцнення договірної та фінансової дисципліни, регулювання соціально-трудових відносин, забезпечення інвестиційної привабливості транспортного підприємства з метою підтримки та розширення масштабів підприємницької діяльності.

3.10. Захищати майнові інтереси транспортного підприємства у суді, органах державної влади та управління.

4. ПРАВА.
Директор транспортного підприємства має право:

4.1. Представляти інтереси транспортного підприємства у взаєминах з фізичними та юридичними особами, органами державної влади та управління.

4.2. Без оформлення доручення діяти від імені транспортного підприємства.

4.3. Відкривати розрахунковий та інші рахунки у банківських установах.

4.4. Розпоряджатися коштами та майном транспортного підприємства з дотриманням вимог відповідних нормативних актів, статуту транспортного підприємства.

4.5. У встановлених законодавством межах визначати обсяг та склад, що становлять комерційну таємницю.

4.6. Укладати трудові договори.

4.7. Видавати доручення на вчинення цивільно-правових угод, представництво та інше.

5. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ.
5.1. Директор транспортного підприємства відповідає:
- за неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією;
- У межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації;
- за правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності;
- У межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації;
- за заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації;
- За ______________________________________________________________.

5.2. Директор транспортного підприємства несе персональну відповідальність за наслідки прийнятих ним рішень, що виходять за межі його повноважень, встановлених чинним законодавством, статутом транспортного підприємства, іншими нормативними правовими актами. Директор транспортного підприємства не звільняється від відповідальності, якщо дії, що тягнуть за собою відповідальність, були вжиті особами, яким він делегував свої права.

5.3. Директор транспортного підприємства, який несумлінно використовує майно та засоби транспортного підприємства у власних інтересах або в інтересах протилежних інтересам засновників, несе відповідальність у межах, визначених цивільним, кримінальним, адміністративним законодавством.

6. УМОВИ РОБОТИ.
6.1. Режим роботи директора транспортного підприємства визначається відповідно до Правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених на підприємстві.

I. Загальні положення

1. Начальник транспортної служби належить до категорії керівників.
2. На посаду начальника транспортної служби призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи за профілем не менше 3 років або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи з організації транспортного обслуговування підприємства не менше 5 років.
3. Призначення на посаду начальника транспортної служби та звільнення від неї провадиться наказом директора підприємства за поданням
4. Начальник транспортної служби повинен знати:
   1. 4.1. Постанови, розпорядження, накази, інші керівні та нормативні документи вищих та інших органів щодо діяльності транспортної служби.
   2. 4.2. Статут автотранспорту.
   3. 4.3. Влаштування, призначення, конструктивні особливості, техніко-експлуатаційні дані рухомого складу.
   4. 4.4. Правила технічної експлуатації рухомого складу транспортних засобів.
   5. 4.5. Технологію та організацію технічного обслуговування та ремонту автотранспорту.
   6. 4.6. Правила перевезення вантажів
   7. 4.7. Технічні умови навантаження та кріплення вантажів.
   8. 4.8. Правила оформлення (в т.ч. митних) вантажів.
   9. 4.10. Норми простою транспортних засобів та контейнерів під вантажними операціями.
   10. 4.11. Правила техніки безпеки та виробничої санітарії при вантажно-розвантажувальних роботах.
   11. 4.12. Стандарти на умови транспортування та пакування вантажів.
   12. 4.13. Основи економіки, прогресивної організації виробництва та праці.
   13. 4.14 Порядок ведення обліку та звітності за рухомим складом та експлуатаційними матеріалами.
   14. 4.15. Правила експлуатації обчислювальної техніки.
   15. 4.16. Правила дорожнього руху.
   16. 4.17. Основи організації праці.
   17. 4.18. Законодавство про працю.
   18. 4.19. правила внутрішнього трудового розпорядку.
   19. 4.20. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
5. На час відсутності начальника транспортної служби (відрядження, відпустка, хвороба тощо) його обов'язки виконує заступник (за відсутності такого — особа, призначена в установленому порядку), який несе відповідальність за належне їх виконання.

ІІ. Посадові обов'язки

Начальник транспортної служби:

1. Розробляє річні, квартальні, місячні та оперативні плани-графіки транспортних перевезень на основі планів отримання матеріалів, сировини та відвантаження готової продукції, виробничих планів.
2. Організує та впровадження централізованих міжорганізаційних та внутрішньоорганізаційних перевезень.
3. Визначає потребу та здійснює розрахунки на необхідні організації транспортні засоби, вантажно-розвантажувальне обладнання, ремонтне обладнання, запасні частини.
4. Здійснює керівництво передачею матеріальних ресурсів на склади організації та передачею готової продукції на склади покупців.
5. Забезпечує контроль за раціональним використанням транспортних засобів відповідно до встановлених норм їх вантажопідйомності та місткості.
6. Організовує довідково-інформаційну роботу в службі про вантажі, що прибувають і відправляються, терміни доставки, умови перевезення та інші питання перевізних, вантажно-розвантажувальних та комерційних операцій.
7. Організовує, коригує та контролює виконання оперативних планів роботи з навантаження, розвантаження та централізованого завезення-вивезення вантажів на добу та зміну.
8. Розробляє, здійснює та контролює виконання заходів, що забезпечують скорочення простою транспорту під вантажними операціями, збільшення пропускної спроможності та раціональне використання складів, майданчиків та шляхів під'їзду автотранспорту, раціональне використання вантажно-розвантажувальних машин, механізмів та транспортних засобів.
9. Керує розробкою та контролює впровадження заходів щодо ліквідації та попередження не збереження вантажів при перевезеннях, навантаженні, вивантаженні, сортуванні та зберіганні.
10. Забезпечує справне утримання місць виробництва вантажно-розвантажувальних робіт, автопід'їздів, вагових приладів та інших засобів контролю.
11. Контролює дотримання працівниками служби виробничої та трудової дисципліни, виконання ними посадових інструкцій, правил та норм з охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та пожежної безпеки.
12. Керує працівниками служби.

ІІІ. Права

Начальник транспортної служби має право:

1. Знайомитись із проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються транспортного забезпечення організації.
2. Вносити на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо покращення транспортного забезпечення підприємства.
3. Здійснювати взаємодію з керівниками всіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.
4. Підписувати та візувати документи в межах своєї компетенції.
5. Вносити пропозиції про заохочення працівників, що відзначилися, накладення стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.
6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та прав.

IV. Відповідальність

Начальник транспортної служби відповідає:

1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації.
2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації.
3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.