Askeri kayıtların tutulması için gerekli belgeler. Bir işletmede askeri kayıt nasıl organize edilir. Kişisel kartların muhasebeleştirilmesi ve saklanması

Halihazırda, birçok kuruluş, bu yükümlülüğün yerine getirilmemesi durumunda verilecek cezalar önemsiz olduğundan, askeri kayıtların tutulması gerekliliğini göz ardı etmektedir. Bazıları askeri kayıt şartlarını sadece kısmen yerine getirir, örneğin sadece tahsil ederler. Gerekli belgeler ve askeri departmana herhangi bir bilgi vermeden saklayın. Ancak, hem birinci hem de ikinci durumda, mevzuat doğrudan işverenin askeri kayıt tutma yükümlülüğünü öngördüğü için idari yaptırım riskiyle karşı karşıya kalabilir.

ASKERİ KAYIT YAPAR MIYIM?

Askerlik kaydının zorunlu olduğu aşağıdaki düzenlemelerde sabittir:

Sanat. 31.05.1996 Sayılı 61-FZ "Savunma Üzerine" Federal Yasasının 8'i (03.07.2016 tarihinde değiştirildiği gibi; bundan sonra - federal yasa 61-FZ);

Sanat. 26 Şubat 1997 tarihli ve 31-FZ sayılı Federal Yasanın 9'u "Rusya Federasyonu'nda seferberlik hazırlığı ve seferberlik hakkında" (22 Şubat 2017'de değiştirildiği gibi; bundan sonra - 31-FZ sayılı Federal Kanun);

Sanat. 28.03.1998 sayılı 53-FZ sayılı Federal Yasanın 4'ü "Askerlik ve askerlik hizmeti hakkında" (bundan sonra - 53-FZ sayılı Federal Yasa);

Askeri kayıt Yönetmeliğinin 1. Maddesi (29 Aralık 2016'da değiştirildiği şekliyle 27 Kasım 2006 tarih ve 719 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi ile onaylanmıştır; bundan sonra - Yönetmelik);

Askeri kayıt eksikliğinden sorumluluk

Askeri kayıtların yürütülmesindeki eksiklikler için idari sorumluluk ortaya çıkabilir.

Yani, Sanatın 3. Bölümüne göre. Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 21.4'ü, askerlik hizmetinden sorumlu vatandaşlar hakkında işe alınan veya işten çıkarılan vatandaşlar hakkında baş veya diğer sorumlu kişiyi askeri komiserliğe bildirmeme cezası 300 ila 1000 ruble arasındadır.

Firmalar böyle bir cezayı ciddiye almazlar, bu nedenle askeri kayıtları hiç tutmamayı veya kısmen tutmayı tercih ederler (örneğin, kişisel kartlarda sadece askeri kayıtlarla ilgili bölümü doldurun).

Ancak, teşkilata, askerlik sicil ve askerlik şubesinden kanuna uygun belgelerin ibrazı için bir talep gelmesi halinde askerlik kayıtları tutulacaktır. Askerlik sicil ve kayıt bürosunun gereklilikleri göz ardı edilirse, diğer cezalar aşağıdaki gibi olacaktır:

Para cezası 2.000 ila 4.000 ruble arasındadır. devlet denetimi (kontrol) uygulayan bir organın yasal emrine veya talebine uymayan yetkililer hakkında (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 19.4. maddesi);

Şirket için 3000 ila 5000 ve 300 ila 500 ruble arasında bir para cezası. kanunla öngörülen devlet kurumuna bilgi (bilgi) sağlamaması veya zamansız sağlanması nedeniyle yetkililer hakkında (Rusya Federasyonu İdari Kanunu'nun 19.7. Maddesi);

Para cezası 10.000 ila 20.000 ruble arasındadır. şirket başına ve 1000 ila 2000 ruble. veya devlet denetimini uygulayan organın yasal düzenine uymadıkları için yetkililerin üç yıla kadar diskalifiye edilmesi (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 19.5 Maddesi).

Sanatın 6. paragrafında belirtilmelidir. 1, Sanat. 3, s.6, 7, Sanat. 8 53-FZ sayılı Federal Yasa, alt. Yönetmeliğin 32'nci maddesinin "A" ve "b" maddelerinde, bireysel girişimcilerin işe alınan vatandaşlar hakkında bu tür bilgileri vermek zorunda olduklarından bahsedilmemektedir. Bu nedenle, çekme riski Bireysel girişimci askeri kayıt eksikliğinden kaynaklanan sorumluluk asgari düzeydedir.

Kimler askerlik kaydına tabidir?

Yönetmeliğin 14. maddesine göre, Rusya Federasyonu vatandaşları askeri kayıtlara tabidir:

Yedekte olmayan 18 ila 27 yaş arasındaki erkekler (askere alınanlar);

Askerlikten muafiyet nedeniyle askerlik hizmetini tamamlamamış veya alternatif sivil hizmeti tamamlamış olanlar da dahil olmak üzere yedekte bulunan (askerlik hizmetinden sorumlu) vatandaşlar.

Sanatın 1. paragrafına göre askeri tescile tabi değildir. 8, Sanatın 4. paragrafı. 23-FZ sayılı 53 Federal Kanun, aşağıdaki vatandaşlar:

Askerlik hizmetinden muaf (sağlık nedenleriyle askerlik hizmetine uygun görülmemeleri nedeniyle);

Askeri servis;

Hapis cezasına çarptırılan kişiler;

Askeri uzmanlığı olmayan kadınlar;

Kalıcı olarak Rusya Federasyonu dışında ikamet eden.

Askeri sicil ve kayıt dairesinin temyiz başvurusu ile bağlantılı olarak, askeri kayıtların tutulmasının örgüt için acil bir konu haline geldiği bir durumu düşünün: belgeleri şikayete neden olmayacak şekilde düzenlemek ve hatta askeri departmandan daha çok para cezası.

ADIM 1. ÇALIŞAN BELGELERİ GÖNDERİR

Askerlik yapmakla yükümlü olanlar ve askerlik hizmetine tabi olanlar hapis cezasına çarptırıldılar. iş sözleşmesi işverene askeri kayıt belgeleri sağlayın (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 65. Maddesi).

Bu belgeler, işverenin askeri kayıt tutma yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için gereklidir. Onlar olmadan, personel servisi kişisel kartın II. bölümünü dolduramaz ( tek tip form No. T-2 veya No. T-2 GS (MS)), yani mevzuatın gereklerini yerine getirmeyeceği anlamına gelir.

Yönetmeliğin 27-30. maddesine göre, vatandaşların askeri kaydı, askeri kayıt belgeleri temelinde doldurulan çalışanların kişisel kartlarına göre yapılır:

Askerlik hizmetine tabi olan bir vatandaşın sertifikaları - askere alınanlar için;

Askeri kimlik (askeri kimlik yerine verilen geçici kimlik) - askerlik hizmetinden sorumlu olanlar için.

Uygulamada, İK departmanı bunların kopyalarını çıkarır ve çalışanların kişisel dosyalarında tutar. Ayrıca, yalnızca belgelerin ilk yayılmasının (bazı kuruluşların yanlışlıkla yaptığı gibi) kopyalarını almamalı, aynı zamanda tamamlanmış tüm sayfaları da kopyalamalısınız. Muhasebe için gerekli bilgiler askeri kimliğin tüm bölümlerinde mevcuttur.

Bazen, kabul edildiğinde, çalışanın askeri kayıt belgelerinin bozuk olduğu ortaya çıkıyor:

Bir askeri kimliğin kaybolması veya hasar görmesi;

Kayıt yerindeki askeri sicil ve kayıt ofisinde tescilde herhangi bir işaret yoktur;

Askerlik belgesi var, çalışanın yaşı 27'yi aşıyor;

Sertifikalı bir asker, taslaktan tecil hakkına sahip değildir.

Bu durumda kuruluş, askerlik sicilini muhafaza ederken ve askerlik sicil ve kayıt bürosunu kontrol ederken sorun yaşayabilir, bu nedenle çalışanlardan askerlik sicil belgesi talep edilirken sebat gösterilmelidir.

Örneğin, çalışana askeri kayıtla ilgili görevini hatırlatan bir bildirim verebilirsiniz (örnek 1). Bu bildirimin şekli mevzuatta yer almamaktadır.

ADIM 2. ÇALIŞAN KARTINI DOLDURUN

Askeri sicil belgelerindeki bilgilere dayanarak, her askeri çalışanın kişisel kartının II. Bölümünü doldurması gerekmektedir.

Personel servisi diğer organizasyon belgelerini ivedilikle düzenleyebileceğinden ve tüm kişisel kartlara bir seferde giriş yapmak uzun ve zahmetli bir iştir, çünkü askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin kişisel kartlarını zamanında doldurmanızı öneririz.

Askeri kayıtların düzenlenmesi ve muhafaza edilmesi prosedürünü düzenleyen ana belge - Yönergeler... Soruşturma yaparken ve askeri kayıtların bakımını kontrol ederken, askeri kayıt ve kayıt bürosu yetkilileri tarafından yönlendirilen kişidir.

Askerlik için kayıtlı vatandaşların kişisel kartlarının muhafazası ve saklanması prosedürü, Metodolojik Önerilerin 7 No'lu Ekinde verilmiştir. Gereksinimlerin değişiklik gösterdiğini unutmayın:

Yedek subaylar için;

Yedeklerin askerleri, denizciler, çavuşlar, ustabaşılar, varant memurları ve varant memurları;

Vatandaşlar zorunlu askerliğe tabidir.

Kişisel kartın öğeleri, askeri kimlikte yer alan bilgilere göre doldurulur.

Kişisel kartın II. Bölümünü doldurma varyantı örnek 2'de verilmiştir.

Kişisel kartların muhasebeleştirilmesi ve saklanması

Çoğu zaman, kuruluşlar askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin kişisel kartlarını yanlış bir şekilde saklar. Bu kartların saklama sırası, Metodolojik Öneriler Ek No. 7'de tanımlanmıştır.

Kişisel kartlar kilitlenebilir bir dolapta aşağıdaki sıraya göre (dosya dolabı) tutulmalıdır:

Bölüm 1 - yedek subaylar için kişisel kartlar;

Bölüm 2 - askerler, denizciler, çavuşlar, ustabaşılar, varant memurları ve yedek emir memurları için kişisel kartlar;

Bölüm 3 - kadın askerler için kişisel kartlar;

Bölüm 4 - askere alınanlar için kişisel kartlar.

Kural olarak, askeri sicil ve kayıt ofislerinden, kontrol ederken varlıklarının kontrol edildiğine göre kişisel kartların bir kaydını tutmaları istenir.

Dergi için özel bir form yoktur, ancak askeri sicil ve kayıt ofisleri örnek 3'te örneği verilen bir form önermektedir.

Kesinlikle tüm işverenlerin askeri sicil organizasyonu gibi bir görevi vardır ve amacı devletin ihtiyaçlarını karşılamak ve düşmanlıklar sırasında (savaş zamanında) mevcut kaynakların yönetimine yardımcı olmaktır. Ancak ilk adım, 2020'de kuruluşta askeri kayıtların tutulması prosedürünü düzenleyen belgeleri incelemektir.

Şu anda, kuruluştaki askeri kayıt, aşağıdaki yasal işlemler temelinde gerçekleştirilmektedir:

  • 31.05.1996 Sayılı 61-FZ "Savunma Üzerine" Federal Yasası;
  • 26.02.1997 Sayılı 31-FZ Federal Yasası "Rusya Federasyonu'nda seferberlik hazırlığı ve seferberlik hakkında";
  • 14 Ağustos 1992 tarih ve 890 sayılı Rusya Federasyonu Cumhurbaşkanı Kararnamesi "Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin rezervinde bulunan Rusya Federasyonu vatandaşlarının rezervasyonuna ilişkin çalışmaların organizasyonu hakkında, federal organlar yürütme gücü stok sahibi olmak ve bedenlerde çalışmak Devlet gücü, organlar yerel yönetim ve kuruluşlar ";
  • 17.03.2010 tarih ve 156 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi "Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin rezervinde bulunan Rusya Federasyonu vatandaşlarının, yedekli federal yürütme organlarının ve devlet organlarında, yerel yönetimlerde ve kuruluşlarda çalışmak";
  • Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin rezervinde bulunan Rusya Federasyonu vatandaşlarının, rezervi olan federal yürütme organlarının ve devlet organlarında, yerel yönetimlerde ve kuruluşlarda çalışan, seferberlik ve savaş zamanı için rezervasyon talimatları 03.02.2015 No. 664s'den itibaren;
  • Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri Genelkurmay Başkanlığı'na kuruluşlarda askeri kayıtların tutulması talimatı;
  • , onaylandı 11.07.2017.

Yetkililer, işverenlere yeni sorumluluklar ekleyerek düzenleyici çerçeveyi düzenli olarak günceller. Böylece, 19 Ekim 2019 tarihinden itibaren, 9 Ekim 2019 tarih ve 1302 sayılı Hükümet Kararnamesi, tadil edilerek yürürlüğe girmiştir. Değişiklikler, işverenlerin askeri bilet karşılığında düzenlenen çalışma belgelerini kullanmaları gerektiğini öngörüyor. Kuruluşların daha önce böyle bir görevi vardı, ancak askeri sicil yönetmeliğinde sertifikanın kendisinden söz edilmedi. Ek olarak, işverenler, ihraçlarına ilişkin veriler muhasebe belgelerinde belirtilmişse, işe giren vatandaşlardan askeri personelin kişisel elektronik kartlarını kontrol etmekle yükümlüydü.

Diğer bir değişiklik, askeri sorumlu çalışanlarla yapılan çalışmalarda T-2 numarası şeklindeki kişisel kartların kullanılması zorunluluğu ile ilgilidir. Bundan böyle bu amaçlar için Rusya Savunma Bakanlığı tarafından onaylanacak muhasebe belgelerini kullanmalısınız. Henüz karşılık gelen form yok, ancak görünecekler.

Askeri muhasebe çalışması (VUR) şartlı olarak aşağıdaki kategorilere ayrılmıştır:

  1. Genel askeri kayıt.
  2. Özel askeri kayıt - yedekte askerlik hizmetinden sorumlu vatandaşların rezervasyonu (GPZ).

Organizasyonda askeri kayıt organizasyonu. Adım adım talimat

Adım 1. Muhasebeden sorumlu kişinin atanması

Bir kuruluşta askeri kayıtların tutulması, bir emir verilmesi ve sorumlu bir kişinin ve asıl sorumlunun yokluğunda kayıtları yürütecek kişilerin atanmasıyla başlamalıdır. Bu işin çoğu İK departmanı çalışanları tarafından ve küçük şirketlerde - bir yönetici veya hatta bir muhasebeci tarafından yapılır.

Örnek sipariş

27 Kasım 2006 tarih ve 719 sayılı Hükümet Kararnamesi temelinde, muhasebeden sorumlu olanlar aşağıdaki standartlara göre atanır:

  • 1 çalışan yarı zamanlı görev yapıyor - askeri sicilde 500'den az vatandaş varsa;
  • 1 muaf işçi - 500-2000 vatandaş kayıtlı ise;
  • 2 serbest bırakılan işçi (askeri kayıt masası) - askeri sicilde 2.000 ila 4.000 vatandaş varsa;
  • Her 3000 kayıtlı vatandaş için 1 muaf işçi.

Askerlik hizmetinden sorumlu olanları kaydettirmekle yükümlü olanlara ilişkin emrin bir nüshası yerel askeri komiserliğe (VK) sunulmalıdır. Sonraki değişiklikler VK'ya bildirilmelidir.

Personel servisinin bir çalışanı veya başka bir kişi iş sözleşmesine dahil edilmelidir ve iş tanımı askeri kayıtların tutulması için ilgili sorumluluklar.

Adım 2. Kiminle çalışacağınızı belirleyin

Rusya Federasyonu'nun tüm vatandaşları askeri sicile kayıtlı olmak zorundadır (28.03.1998 sayılı 53-FZ Federal Kanununun 8. maddesinin 1. fıkrası). İstisnalar kişilerdir:

  • askerlik yapmak;
  • hapis cezasına çarptırılmak;
  • askeri uzmanlığı olmayan kadınlar;
  • Rusya Federasyonu dışında kalıcı olarak ikamet eden.

11 Temmuz 2018'de Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri Genelkurmay Başkanlığı tarafından onaylanan, işletmelerde askeri kayıtların tutulması için Metodolojik Öneriler olan 719 Sayılı Hükümet Kararnamesi uyarınca, aşağıdakileri dikkate almak gerekir:

  • yedekte kayıtlı olmayan askeri yaştaki (18-27 yaş arası) erkekler;
  • stoktaki erkekler;
  • eğitim kurumlarında askeri departmanlarda eğitilmiş çalışanlar mesleki Eğitim;
  • askerlikten muaf kişiler;
  • 27 yaşını doldurmuş, erteleme nedeniyle hizmetini tamamlamamış erkekler;
  • ordudan ihraç edilen vatandaşlar;
  • alternatif olarak hizmet veren işçiler;
  • askeri uzmanlık alan kadınlar.

Çalışanın askeri sicilde olmadığı ortaya çıkarsa, olması gerektiği halde, işveren böyle bir vatandaşı iki hafta içinde askeri komiserliğe bildirmek zorunda kalacaktır. 6 Şubat 2019 tarihli 8-FZ sayılı Federal Yasanın yürürlüğe girdiği 17 Şubat 2019 tarihinden itibaren şirketlerin yeni bir yükümlülüğü var. Diğer bir görev, çalışana askeri kayıt için askeri sicil ve kayıt bürosuna havale etmektir. Bu belgenin formu, Rusya Federasyonu Savunma Bakanı, Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı, Rusya Federal Göçmen Dairesi'nin 10.09.2007 tarih ve 366/789/197 sayılı ortak emri ile onaylanmıştır. Yön şöyle görünür:

Dezavantaj

Lütfen işverenin, harici yarı zamanlı çalışanlar da dahil olmak üzere askeri kayıtları tutmakla yükümlü olduğunu unutmayın. Tüm kurallar onlar için geçerlidir.

Kuruluş yedekte bulunan vatandaşların rezervasyonunu gerçekleştirirse, genel askeri sicile ek olarak özel kayıt da yapılır. Bunun için ayrıca 03.02.2015 tarih ve 664c Yönerge eklerine uygun olarak dokümanlar geliştirilir ve muhafaza edilir.

Adım 3. Yerel komiserlikle iletişime geçin

İşletmedeki askeri sicil daha önce tutulmamışsa veya şirket yeni kurulmuşsa, öncelikle yerel askeri komiserlikten randevu almanız gerekir. VK çalışanları, askeri kayıt konusunda bir tanıtım brifingi vermeye hazır, konu yönergeler ve bu konudaki karmaşık veya tartışmalı konularda sorumlu memura gerekli formları ve tavsiyeleri vermek.

Şube niteliğindeki bir kuruluşta askerlik kaydı ve rezervasyonu bulunduğu yerde tutulur. Eğer mümkün değilse ve gerekli ise merkezden posta yolu ile veriler gönderilir.

Askeri muhasebe çalışmaları için belge akışı

Muhasebenin yapıldığı şirket VK'da şunları sağlar:

  • askerlik siciline kayıtlı olan veya olmak zorunda olan işe alınan veya ihraç edilen vatandaşlar hakkında bilgi (iki hafta içinde);
  • gelecek yıl 17 yaşına girecek erkeklerin listeleri (her yıl - 1 Kasım'a kadar) ve her yıl Eylül ayında - 15 ve 16 yaşındaki gençlerin listeleri.

T-2 numaralı formdaki kişisel kartın II. bölümünün doldurulduğu temel olarak askeri sicilin ana belgeleri şunlardır:

  • yedek olan vatandaşlar için - askeri kimlik (askeri kimlik karşılığında verilen geçici bir sertifika, askeri kimlik yerine sertifika);
  • askerlik hizmetine tabi vatandaşlar için - zorunlu askerliğe tabi bir vatandaş sertifikası.

İşveren şirket aşağıdaki muhasebe belgelerini oluşturmak ve sürdürmekle yükümlüdür:

  • yedekte bulunan vatandaşların askeri kayıt ve rezervasyon organizasyonu hakkında bir emir;
  • askeri kayıtları tutmak ve yedek vatandaşları rezerve etmek için bir çalışma planı;
  • yedek vatandaşlar ve zorunlu askerliğe tabi vatandaşlar için T-2 ve No. T-2 GS formlarının kişisel kartlarının bir kart dizini. Bu amaçlar için Form T-2'nin yakında iptal edilmesi veya elektronik formata aktarılması planlanıyor, mevzuattaki değişiklikleri takip edin;
  • askeri kayıt durumunun kontrolleri ve yedekte bulunan vatandaşların çekinceleri;
  • askeri kayıt belgelerinin ve onlardan taslakların kabulü için makbuzlar;
  • kuruluşun kayıt kartı (KUO form No. 18);
  • federal yürütme organları, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yürütme organları, yerel özyönetim organları ve işletme başkanları tarafından belirlenen şartlara uygun diğer belgeler.

Ayrıca işveren, tescile tabi çalışanları ile açıklayıcı çalışma yapmakla yükümlüdür. Metodolojik Tavsiyelerin 27. paragrafı uyarınca, çalışanlara, diğer şeylerin yanı sıra, seferberlik ve buna hazırlık hakkında arka plan bilgisi sağlanmalıdır.

Modern yazılım ürünleri, VUR'un bir kısmını otomatikleştirmeyi, askeri kayıt için çeşitli belgeler oluşturmayı ve yazdırmayı mümkün kılar.

pratik kısım

Bir işe başvururken, buna göre İş Kanunu'nun 65. maddesi, başvuru sahibi, karşılığında askeri kimlik, geçici sertifika veya sertifika ibraz etmekle yükümlüdür. Uygulamada, adaylar bazen askerlik kimliğinin askerlik sicil ve kayıt dairesinde olduğu, kaybolduğu, formların olmadığı vb. hususlara atıfta bulunarak bu zorunluluktan kaçarlar. Bu durumda, işveren bir sözleşme yapmayı reddetme hakkına sahiptir. Başvuru sahibi ile en azından tüm belgeler ibraz edilene kadar iş sözleşmesi. ... İşveren, yarı yolda buluşabilir ve gelecekteki çalışandan belgeyi göndermek için son tarihi gösteren yazılı bir makbuz alabilir.

Başka bir seçenek, çalışanın kayıtlı olduğu yerdeki askeri sicil ve kayıt bürosuna, statüsü talebiyle veya halihazırda kabul edilmiş bir çalışandan uygun belge ve işaretlerin yokluğu hakkında bilgi ile bağımsız olarak başvurmaktır.

Her halükarda, şirketin askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin kaydına ilişkin kanunun gereklerini ihlal ettiği için idari sorumluluktan korunması için askeri bir kimliğin bulunmaması yazılı olarak kaydedilmelidir.

İşveren, bir iş sözleşmesi imzalarken, pasaportta ikamet yerindeki askeri sicil ve kayıt ofisinde bir tescil işaretinin, geçerli bir askeri kimlik belgesinin veya tescil belgesinin varlığını kontrol etmekle yükümlüdür. Yerleşik olmayan işçilerin, geçici kaydın alındığı tarihten itibaren 2 hafta içinde askeri kayıt ve kayıt ofisinde görünmeleri gerekmektedir. Geçici kayıt üç aydan fazla ise, askeri kayıt ve kayıt ofisine devam edilmesi gerekir.

19.10.2019 tarihinden itibaren, kişisel elektronik kartların mevcudiyeti ve orijinalliği, belgelerin düzenlendiğini gösteriyorsa zorunlu kontrole tabidir.

Sorumlu kişi, askeri kimliğin tamamını veya kayıtların bulunduğu tüm sayfalardan bir kopyasını çıkarır veya tarar (değiştirir).

Rezervde kalan vatandaşların rezervasyonu (GPZ)

Kuruluşlarda askeri kayıtların tutulması için adım adım talimatlar, yedekte bulunan vatandaşların rezervasyonu gibi ayrı bir alanı içerir. Amacı, seferberlik döneminde ve savaş zamanında personel, işgücü kaynakları sağlamaktır. Rezervasyon, yedekte bulunan vatandaşlara (yöneticiler, uzmanlar, yüksek nitelikli personel) savaş zamanında askerlik hizmetine çağrılmaktan erteleme sağlamaktan ibarettir.

Yedekte bulunan yedek vatandaşlar sayıma tabidir, ancak verilen erteleme süresi boyunca seferberlik için askerlik hizmetinden ve savaş zamanında müteakip askerliklerden ve askeri eğitim için zorunlu askerlikten muaftırlar.

Bunun üzerindeki düzenleyici ve metodolojik destek ve kontrol, Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri Bölümlerarası Komisyonu, devlet organlarında, yerel yönetimlerde ve özel şirketlerde rezervi olan ve çalışan federal yürütme organları tarafından gerçekleştirilir.

Yedekte bulunan vatandaşları rezerve etmek için, işverene onaylanmış pozisyon ve meslek listeleri (listelerden alıntılar) ve bunlardan alıntılar gönderilir. normatif belgeler.

İlgili kararlar, özel etkinlikler bölümündeki (belediye idaresinde) seferberlik komisyonunun toplantılarında, VK departmanının bir temsilcisinin doğrudan katılımıyla alınır. Daha sonra bu karar imza karşılığı işverenin yetkilisine teslim edilerek işletmeye bildirilir.

İşletmeden vekaletname ile 4 No'lu form formları (erteleme sertifikaları) yerel VK'da düzenlenir. Çalışanlar özel bir listeye göre rezerve edilir, GPP için gereksinimleri belirtir - meslek, yaş, rütbe. Firma kadrosunda kalifiye personel seçiminden sonra formu doldurmanız gerekmektedir.

İşveren raporlaması

Şirketler muhasebe raporları sağlar:

  • federal hükümet organlarına veya genel merkeze;
  • yedekte olan vatandaşların rezervasyonu için şehir komisyonuna;
  • şirketin bulunduğu yerdeki (yasal adres) askeri komiserlik bölümüne.

Gaz işleme tesisi rezervasyonuna ilişkin çalışma durumuna ilişkin yıllık raporlama belgeleri şunlardır:

  • rezervde kalan çalışan ve seçilmiş vatandaşların sayısı hakkında Form 6'ya göre hazırlanmış bir rapor;
  • rapor ( açıklayıcı not) raporlama dönemi için bu alandaki çalışmanın durumu hakkında;
  • muhasebe kartı (form No. 18).

Raporlar, raporlama yılının 31 Aralık tarihi itibariyle hazırlanır ve eksiksiz ve güvenilir bilgiler içermelidir.

Rezervasyonu olmayan işletmeler, Form 18'i rapor olarak gönderirler.

Mevzuatın uygulanması üzerinde kontrol

Büyük şirketlerde (500'den fazla çalışan) yılda bir kez denetim yapılır. kontrol ediliyor küçük işletmeler(500 kişiden az) 3 yılda bir yapılır. Denetimlerin düzenliliği büyük ölçüde yerel VC'nin faaliyetlerine bağlıdır, bu nedenle gerekli tüm muhasebe belgelerini zamanında doldurmak ve planlı faaliyetleri yürütmek daha güvenlidir.

Kontroller, askeri kayıt ve kayıt ofisi veya yerel yönetim kurumlarının temsilcileri tarafından gerçekleştirilir. Askeri kayıt çalışmalarını değerlendirmeliler tüzel kişilik gereksinimlere uygunluk için Rus mevzuatı... Ek olarak, sağlanan belgelerin doğruluğunu ve eksiksizliğini kontrol ederler (çalışanların kişisel kartlarına, iş planlarına eriştikten sonra). Kontrolün sonuçları, değerlendirme şeklinde özel bir dergiye yansıtılır.

Yasanın gereklerine uymayı reddetmek temelinde sorumluluk tehdit eder. VUR'dan sorumlu yerel yönetim yetkilisinin veya işverenin başkanının veya diğer görevlisinin, ilk askerlik kaydına tabi vatandaş listelerinin öngörülen süre içinde yapılmaması, idari para cezası verilmesini gerektirir. 300 ila 1000 ruble miktarında.

Gerçek şu ki, birçok şirkette, özellikle küçük şirketlerde askeri muhasebe, genellikle "gök gürültüsü patlayana kadar personel memuru kendini geçmez" ilkesine göre yapılır. Ve askeri kayıtları tutma kurallarını ihlal etmenin cezaları küçük olsa da, yaklaşan teftiş, personel yöneticilerinin askeri kayıt masaları konusundaki ilgisini hala artırıyor.

Web sitesinin uzmanları tarafından hazırlanan düzenleyici çerçeve ve mevcut uygulamaya ilişkin kısa bir genel bakış, komiserlikteki denetçilerle tamamen silahlı bir şekilde tanışmanıza yardımcı olacaktır.

VUS nedir?
Her şeyden önce, askeri kayıt tutma yükümlülüğünün, örgütsel ve yasal biçimleri ne olursa olsun, "Askerlik ve askerlik hizmetine ilişkin" federal yasada tüm kuruluşlara atandığını not ediyoruz. Buna ek olarak, personel departmanının askeri kayıt için çalışmaları, "Savunma Üzerine", "Rusya Federasyonu'nda Seferberlik Eğitimi ve Seferberlik Hakkında" federal yasalar, Rusya Federasyonu Hükümeti'nin "Yönetmeliklerin Onaylanması Hakkındaki Kararı" ile düzenlenmektedir. Askeri Kayıtlarda" kuruluşlarda askeri kayıtların tutulması. Bunları son baskılarda bulmak zor değil.

Şirkette askeri kayıtları kim tutmalı - serbest çalışan veya bu işi diğer görevlerle birleştiren bir uzman? Şirket personelinin büyüklüğüne bağlıdır. 500'den az kişi kayıtlıysa, başkan tüm "askeri işleri" birlikte çalışanlardan birine atama hakkına sahiptir. Şirketin askerlik hizmetinden sorumlu 500 ila 2.000 kişisi varsa, bir çalışanın yalnızca 2.000 ila 4.000 - iki serbest çalışan, 4.000 ila 7.000 - üç askeri muhasebe sorunlarıyla ilgilenmesi gerekir. Şirket, askerlik hizmetinden sorumlu her 3.000 kişi için bir muaf çalışan daha tahsis etmelidir.

Bir kuruluşta iki veya daha fazla uzman askeri muhasebe yapıyorsa, böyle bir mini grubun askeri muhasebe masası olarak adlandırılma hakkı vardır. Askeri kayıt masası özel donanımlı bir odada bulunmalı ve belgeler metal dolaplarda saklanmalıdır. Askeri kayıt için tüm masraflar (uzman maaşları, kasa alımı) şirket tarafından karşılanır.

Askeri kayıtları tutan çalışanlar, sadece örgüt başkanının emriyle değil, yerel askeri komiserlik ile anlaşarak atanır. Böyle bir çalışanın hem işten çıkarılması hem de herhangi bir şekilde devredilmesi kabul edilir. Ve geçici olarak devamsızlığı durumunda (örneğin, tatile gitmek), yasa kapsamındaki tüm belgeler bu görevleri yerine getirecek kişiye devredilir (bu çalışan da başkanın emriyle atanır). Bu durumda, özel kayıt formlarının varlığı, askeri kayıt ve kayıt bürosunun verileriyle doğrulanmalıdır.

"Zapasniki", askerler ve bayanlar
Kuruluşun çalışanlarından hangisi askeri sicilde olmalıdır? Her şeyden önce, bunlar sağlık nedenleriyle askerlik hizmetine uygun erkekler, yani askere alınanlar ve yedekteki vatandaşlar. Emeklilerin, yani yedekte olma yaş sınırına ulaşmış veya sağlık nedenleriyle askerlik hizmetine uygun olmadığı kabul edilenlerin dikkate alınması gerekli değildir.

Sağlık nedenleriyle askerlik hizmetine uygun olan kadınlar, örneğin, doktorlar, hemşireler, meteorologlar, işaretçiler, vb. gibi askeri sicil uzmanlıkları varsa da askerlik kaydına tabidir (tam liste için bkz. Askeri Kayıt).

Bir çalışan istihdam edildiğinde, askeri sicil belgelerini askeri sicil masasına (veya personel dairesine) sunmakla yükümlüdür. Yedekte bulunanlar, askere alınanlar için askeri bir kimliğe veya onun yerine verilen geçici bir sertifikaya sahip olabilirler - zorunlu askerliğe tabi vatandaşlar için bir sertifika (sözde kayıt belgesi).

Bu belgelere dayanarak, çalışanın kişisel kartı (form T-2) veya bir memurun kişisel kartı (form N T-2 GS (MS)) doldurulur. Ayrıca, bir çalışanın belgelerinde onaylanmamış düzeltmeler, yanlışlıklar, sahtecilik, sayfa eksikliği tespit edilirse veya bir vatandaşın askeri kayıt alanındaki görevlerini yerine getirmediği ortaya çıkarsa. , seferberlik eğitim ve seferberlik, şirkete askerlik sicil ve kayıt bürosuna bilgi vermekle yükümlüdür.

Bir askeri muhasebe uzmanı, askere alınan tüm vatandaşlar hakkında, ikamet yerindeki askerlik ve kayıt ofislerine iki hafta içinde rapor vermekle yükümlüdür. Tamamlanan kartlar, dört "kutu"dan oluşan bir kart dizininde tutulmalıdır. Birincisi yedek subaylar için kişisel kartlar, ikincisi - yedek subaylar, emir memurları, çavuşlar, ustabaşılar, askerler ve denizciler için, üçüncüsü - askerlik hizmetinden sorumlu kadınlar için. Son olarak, dördüncü - zorunlu askerliğe tabi vatandaşlar.

Kişisel kartlarda yer alan askerlik siciline ilişkin bilgiler, askerlik sicil ve askerlik şubelerinin askerlik sicil belgelerinde yer alan bilgilerle yılda en az bir kez kontrol edilmelidir. Uzlaşma için, bir askeri sicil ve kayıt bürosu çalışanının şirketinize geleceği varsayılmaktadır, ancak, personel memurlarının profesyonel forumlarına bakılırsa, bu her zaman böyle değildir - bazı durumlarda, bir askeri muhasebe uzmanı T alır. -2 kart ve kendisi orduyla bir toplantıya gider.

Askeri kayıt ve kayıt ofislerine başka hangi bilgilerin sağlanması gerekiyor? Her yıl Eylül ayında - 15 ve 16 yaşlarındaki erkeklerin listeleri ve 1 Kasım'a kadar - gelecek yıl 17 yaşına girecek erkeklerin listeleri. Ancak, her şirketin bu kadar genç çalışanı yoktur.

Ayrıca, askeri sicilden sorumlu bir uzman, işçileri askerlik sicil ve kayıt dairesine yapılan çağrıları bilgilendirmekle ve onlara zamanında çağrıda bulunma fırsatı vermekle yükümlüdür.

Doğrulama durumunda...
Uygulamanın gösterdiği gibi, ticari şirketlerde askeri muhasebe denetimlerinin sıklığı yalnızca yasanın hükmüne bağlı değildir (500 kişiden fazla çalışan sayısı ile denetimler yıllık olarak, diğer durumlarda - en az üç yılda bir) , aynı zamanda diğer faktörlere de bağlıdır - örneğin, ofis konumu. İnternet forumlarına bakılırsa, bazı şirketlerde (özellikle küçük ve toplu taşıma yollarından uzakta bulunan) askeri sicil ve kayıt bürosundan müfettişler 5-7 yıl boyunca gelmiyor. Ve yine de şansa güvenmemelisiniz.

Müfettiş ne görmeyi bekliyor? Her şeyden önce, askeri kayıtların tutulması gerçeği - askeri kayıtların düzenlenmesi, ilgili bir çalışanın pozisyona atanması, görev tanımı, askeri kayıt ve kayıt ofisi ile kararlaştırılan yıllık bir çalışma planı hakkında bir emir (ve çalışan serbest bırakılırsa, üç ayda bir), bir kart mutabakat planı. Tüm bu belgeleri, normatif belgelerin en son revizyonlarıyla birlikte ayrı bir klasöre yerleştirmek daha iyidir.

Müfettiş şüphesiz şirketin dosya dolabı için özel bir metal dolabı olup olmadığını soracaktır. Dört T-2 kartının doğru doldurulmasına (ve doğrulanmasına) büyük olasılıkla dikkat edilecektir. Rezervasyon belgeleri için, yani özel bir askeri sicile kayıtlı vatandaşları kaydetmek için ayrı bir klasör de oluşturulmalıdır.

Şirketin arabaları veya diğer araçları varsa, askeri nakliye görevine tabidir. Bu nedenle, askeri nakliye görevi ve Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerine (ekipman için bir seferberlik göreviniz varsa) transfer için ekipmanın hazırlanmasına ilişkin belgelerin ayrı bir klasörde birleştirilmesi daha iyidir.

Son olarak, askeri komiserliklerle yapılan tüm yazışmaların yapıldığı - gerekli bilgileri, işe alım ve işten çıkarma bildirimlerini vb. sağlayarak - denetçinin dikkatine sunmaya hazır olun.

Sorumluluk hakkında
Askeri muhasebe standartlarına uyulmaması durumunda kuruluşun sorumluluğu nedir? Şu anda cezalar düşük. Bu nedenle, vatandaşları askeri sicil ve kayıt ofisine çağırma konusunda bilgilendirilmemesi, 500-1000 ruble tutarında bir para cezasına, askeri sicile kayıtlı olan veya olması gerekenler hakkında bilgi bildirilmemesi - 300-1000 ruble, askeri sicil kaydına tabi olan vatandaşların listelerinin sunulmaması - 300-1000 ruble (daha fazla ayrıntı için İdari Kanunun 21. maddesine bakınız).

Askeri muhasebe alanında şirketiniz gerçek bir rol model ise ve bu alandaki çalışma kalitesi "mükemmel" olarak değerlendirilirse, askeri komiser sizi yarışmaya katılmanız için tanıtmaya karar verecektir. daha iyi organizasyon askeri kayıt alanında. İlgili diplomayı gururla duvara asabilirsiniz.

1. Askeri muhasebe, ülkedeki mevcut insan kaynaklarının işe alınması ve seferber edilmesinin devlet muhasebesi ve analizi sistemi olarak anlaşılmaktadır.

Devlet organlarında, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yürütme organlarında, yerleşim yerlerinin yerel yönetim organlarında (kentsel bölgeler) ve kuruluşlarda askeri kayıt organizasyonu, seferberlik eğitimi ve seferberliği içeriğine dahildir.

Askerlik kaydı, vatandaşların askerlik yükümlülüğü ile sağlanır ve güvence altına alınır. devlet sistemi niceliksel bileşimleri ve niteliksel durumları (bundan böyle askeri kayıt sistemi olarak anılacaktır) hakkında bilgi toplamak, genelleştirmek ve analiz etmek için bir dizi önlemin uygulandığı insan kaynaklarının işe alınması ve seferber edilmesinin kaydı. Askeri kayıt sisteminin işleyişi, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı, Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı, Rusya Federasyonu Dış İstihbarat Servisi, Rusya Federasyonu Federal Güvenlik Servisi, yürütme makamları tarafından sağlanmaktadır. Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşları ve yerel yönetimler ve kuruluşlar.

Rusya Federasyonu vatandaşlarının askeri kayıtları, Rusya Federasyonu Anayasası, "Savunma Üzerine", "Askerlik Görevi ve Askerlik Hizmeti", "Rusya Federasyonu'nda Seferberlik Eğitimi ve Seferberliği Hakkında" federal yasalara ve Düzenleme

2. Askeri tescilin temel amacı, Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin insan gücü kaynaklarının, diğer birliklerin, askeri oluşumların ve organların barış zamanında tam ve kaliteli bir şekilde işe alınmasının yanı sıra seferberlik, sıkıyönetim dönemlerinde sağlanmasıdır. ve savaş zamanında:

a) Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin, diğer birliklerin, askeri oluşumların, organların ve insan kaynaklarının seferber edilmesinde özel oluşumların ihtiyaçları, rezervdeki vatandaşları kompozisyonlarına önceden kaydettirerek (atayarak);

b) kamu otoritelerinin, yerel yönetimlerin ve kuruluşların ihtiyaçlarını emek kaynakları yedekte bulunan, bu kurum ve kuruluşlarda çalışan vatandaşlar arasından gerekli sayıda yönetici ve uzmanı görevlendirerek (rezerve ederek).

3. Askeri tescilin ana görevleri şunlardır:

a) Rusya Federasyonu mevzuatı ile belirlenen askerlik görevinin vatandaşlar tarafından yerine getirilmesini sağlamak;

b) askeri sicile kayıtlı vatandaşlar hakkında askeri sicil bilgilerinin belge kaydı;

c) insan kaynaklarının işe alınması ve seferber edilmesinin niceliksel bileşiminin ve niteliksel durumunun analizi, etkili kullanımülkenin savunmasını ve devlet güvenliğini sağlamak adına;

d) Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin, diğer birliklerin, askeri oluşumların ve organların barış zamanından savaş zamanına transferine yönelik önlemleri sağlamak için yedekte bulunan gerekli sayıda askeri eğitimli vatandaşın hazırlanmasına yönelik planlı çalışmalar yapmak, seferberlik döneminde ve savaş zamanında kadrolarını gereken düzeyde tutmak.

4. Askerlik kaydı sürekli olarak yapılır ve askerlik kaydına tabi tüm vatandaş kategorilerini kapsar. Askeri kayıt sistemi için temel gereksinim, insan gücü kaynaklarının işe alınması ve seferber edilmesinin niceliksel bileşimini ve niteliksel durumunu tanımlayan verilerin eksiksizliği ve güvenilirliğinin sürekli olarak sağlanmasıdır.

5. Askeri komiserliklerde, yerel yönetim organlarında ve kuruluşlarında askeri kayıt aşağıdakilere tabidir:

a) 18-27 yaşları arasında, askerlik kütüğünde bulunması zorunlu olan ve yedekte bulunmayan erkek vatandaşlar (bundan sonra er olarak anılacaktır);

Erkekler stokta;

Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin rezervine kayıt yaptırarak askerlik hizmetinden çıkarılmış;

Devlet dışı ilgili eğitim (uzmanlık) alanlarında devlet, belediye veya devlet akreditasyonu altındaki askeri birimlerde yedek subaylar için eğitim programı kapsamında eğitimini başarıyla tamamlayanlar Eğitim Kurumları yüksek mesleki eğitim almış ve bu eğitim kurumlarından mezun olmuş;

Askerlik muafiyeti nedeniyle askerlik hizmetini tamamlamamış olanlar;

27 yaşını doldurduğu halde askerlikten tecil nedeniyle askerlik hizmetini tamamlamamış veya başka bir nedenle askere çağrılmamış olanlar;

Askerlik kaydı olmadan askerlik hizmetinden çıkarılmış ve daha sonra askeri komiserliklerde askerlik kaydı yaptırılmış;

Tamamlanmış alternatif sivil hizmet;

Askeri sicil yönetmeliğinin ekinde belirtilen ilgili askeri tescil uzmanlıklarına sahip kadın cinsiyeti.

6. Askerlik yapmakla yükümlü kişilerin askerlik kaydı genel ve özel olarak ikiye ayrılır.

Özel bir askerlik sicilinde, öngörülen şekilde seferberlik, sıkıyönetim ve savaş dönemleri için devlet makamlarına, mahalli idarelere veya teşkilatlara ayrılan ve ayrıca içişleri organlarında görev yapan askerlik hizmetinden sorumlu kişiler, Devlet İtfaiye Teşkilatı, kurumlar ve ceza organları - yürütme sistemi, ciro üzerinde kontrol organları ilaçlar ve özel ve komuta personeli saflarında psikotrop maddeler.

Askerlik hizmetinden sorumlu olanların geri kalanı genel askerlik siciline kayıtlıdır.

Askerlik hizmetinden sorumlu kişilerle ilgili olarak, kanunun askerlik hizmetini öngördüğü federal yürütme organlarında çalışan, genel askeri sicile kayıtlı olan askeri komiserlikler, bu federal yürütme organlarının başvurularının bulunması üzerine, planlar hazırlar. seferberlik, sıkıyönetim ve savaş dönemlerinde bu kurumlarda sivil personel görevlerine gönderir.

10. İçişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında ve narkotik ilaçların ve psikotrop maddelerin özel pozisyonlarda dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan vatandaşların askeri sicilinin usul ve özellikleri ve komuta personeli, 27 Kasım 2006 N 719 Rusya Federasyonu Hükümeti Kararı ile onaylanan askeri kayıt yönetmeliği ile belirlenir.

Askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin, içişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan kişilerin askeri sicili askeri komiserler tarafından gerçekleştirilir. bu vatandaşların ikamet ettikleri veya geçici olarak kaldıkları yerde. Bu kurum ve kuruluşlarda vatandaşların askerlik kaydı, kuruluşlarla ilgili olarak Askerlik Tescil Yönetmeliğinde belirlenen şekilde gerçekleştirilir.

İçişleri organlarında, Devlet İtfaiyesinde, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotropik maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında hizmete giren vatandaşların genel askeri sicilden çıkarılması ve özel askeri siciline kabul edilmesi er ve komutanların ve özel rütbeli kadroların görevleri, bu kurum ve kuruluşların motive edilmiş dilekçeleri üzerine askeri komiserliklerde yapılır, vatandaşların ikamet ettikleri veya geçici olarak kaldıkları yerdeki askeri komiserliğe kişisel eki ile gönderilir. listeler.

11. Suçlu polis birimlerinin çalışanları ile ilgili olarak (cezai soruşturma departmanı, operasyonel arama, organize suçla mücadele için, özel teknik önlemler), yasanın, ait olduğu bilgileri ifşa etmeye izin vermeyen bir hizmet sağladığı belirli kişiler kadro, bilgi sağlama ve askeri kayıt belgelerini hazırlama prosedürü, Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı ile anlaşarak Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı tarafından belirlenir.

12. Hizmetin süresini hesaplamak, ilk özel rütbenin atanması, ceza sistemi çalışanlarının işten çıkarılması üzerine emekli maaşı atanması, askeri komiserler, Federal Hapishane Hizmeti başkanı tarafından imzalanan motive edici dilekçeler üzerine, bölge başkanları ceza infaz kurumları, bu kurumlara özlük dosyaları gönderir ve bu kurum ve kuruluşlar askere alınır. Ceza sistemi kurum ve kuruluşlarında kişisel dosyalarla çalışma, kişisel dosyaların alındığı tarihten itibaren bir ayı geçmemelidir. Belirtilen sürenin bitiminden sonra, özlük dosyaları öngörülen şekilde askeri komiserliklere iade edilir.

13. Askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin, içişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan kişilerin askeri sicil belgeleri, askeri komiserlikler, yetkisiz kişilerin erişimini engelleyen yerlerde, mühürlü. Bu belgelerle çalışmaya yalnızca askeri komiserin emriyle belirlenen kişilere izin verilir.

Vatandaşların görevden alınması durumunda, İçişleri organları, Devlet İtfaiye Teşkilatı, ceza infaz kurumları ve organları ile narkotik ve psikotrop maddelerin dolaşımını denetleme organları, bu vatandaşları görevden alma tarihinden itibaren iki hafta içinde ortaya çıkmaya zorlar. askeri sicil kaydı için ikamet yerindeki askeri komiserliğe işten çıkarılma ve ikamet yerindeki askeri komiserlik, işten çıkarılmalarını yazılı olarak bildirir.

14. İlgili içişleri organlarının başkanları, Devlet İtfaiye Teşkilatı, ceza infaz sisteminin kurumları ve organları, narkotik ilaçların ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol eden organlar, her yıl 1 Ekim'den önce o yerdeki askeri komiserlere başvurur. askere alınanların bu kurumlarda hizmetlerini teyit eden ikametgah belgelerinin yanı sıra bu organların eğitim kurumlarında eğitim.

15. İçişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik uyuşturucu ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan vatandaşların askeri sicilinin uygulanması üzerindeki kontrol orduya emanet edilmiştir. Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin komuta ve kontrol organları ve askeri komiserler.

Rusya Federasyonu Dış İstihbarat Servisi rezervinde ve Rusya Federasyonu Federal Güvenlik Servisi rezervinde vatandaşların askeri rütbeleri ile askeri sicilini organize etme prosedürü, bu federal yürütme başkanları tarafından belirlenir. bedenler.

16. Rusya Federasyonu vatandaşları tarafından askeri görevlerin yerine getirilmesini sağlamak için çalışan askeri komiserler, içişleri organları ve Federal Göç İdaresinin bölgesel organları arasındaki etkileşimin organizasyonuna ilişkin Talimat uyarınca askeri komiserler:

a) yıllık olarak (15 Ocak'a kadar) derleyin ve şehir bölge içişleri organına ve Rusya Federasyonu konusunun askeri komiserliğine vatandaş listelerini gönderin:

geçen yıl askerlik görevinden kaçan ve bu yılın başında bulunamayanlar;

askerlik hizmeti için zorunlu askerlik (bundan böyle celp olarak anılacaktır) ile ilgili olaylarda askeri komiserlik celbinin kime görünmesi, öngörülen şekilde sunulması mümkün değildi;

dahil değildir, ancak askeri sicile kayıtlı olması zorunludur ve ortak faaliyetler sırasında tespit edilir.

Bu listeler ayda en az iki kez güncellenir;

b) Federal Göç Servisi'nin (bundan böyle Rusya FMS'nin bölgesel organları olarak anılacaktır) bölge organlarının şehir içişleri organlarından ve alt bölümlerinden alınan, ancak zorunlu olmayan vatandaşlar hakkında alınan bilgileri analiz eder. askeri sicil ve ayrıca Rusya Federasyonu vatandaşlığını kazanmış ve askeri sicile tabi olan vatandaşlar hakkında;

c) şehir bölge içişleri organlarına ve Rusya FMS'nin bölgesel organlarına, zorunlu olan ancak askeri sicilde bulunmayan vatandaşlar hakkında sağlanan bilgilerin eksiksizliği ve kalitesi hakkında analizin sonuçları hakkında bilgi vermek;

d) Askerlik siciline kayıtlı olmayan ancak zorunlu askerlik hizmeti yapan vatandaşlar ile Rusya Federasyonu vatandaşlığını kazanmış vatandaşları uyarmak ve kaydolmak için önlemler almak;

e) İlk kayıt ve zorunlu askerlik ile ilgili olaylarda vatandaşların bulunmaları hakkında bildirim düzenlemek, bildirim sonuçlarının kayıtlarını tutmak;

f) her yıl (10 Ocak'a kadar) askeri komiserlikte, şehir bölge içişleri organları ve Rusya FMS'nin bölgesel organları ile vatandaşlar tarafından askeri görevlerin yerine getirilmesini sağlamak için ortak faaliyetler yürütmekten sorumlu yetkilileri atamak;

g) Vatandaşların bir sonraki askerlik hizmeti sırasında, askerlik ile ilgili olaylara gelmelerini sağlamak için ilgili şehir ilçe içişleri organına yazılı itirazda bulunmak, yazılı itirazda şahsen belirtilen, mümkün olmayan vatandaşların yazılı itirazında bulunmak belirtilen Talimatın 1 No'lu Ek'ine uygun olarak, fiili yerin tespit edilmesi durumunda kendilerine teslim edilecek bir celp eki ile öngörülen şekilde bildirimde bulunun;

h) yerleşik prosedüre uygun olarak, şehir ilçe içişleri organlarına gönderilen yazılı itirazların kaydını ve bunların değerlendirme sonuçlarını yürütmek;

i) Askerlik komiserliğinde saklanan askerlik sicil belgelerine veya askerliğe kaydolmak zorunda olan ve yedekte bulunmayan 18-27 yaşları arasındaki erkek vatandaşların (bundan sonra kısaca askere almalar), şehir ilçe içişleri organlarından ve Rusya FMS'nin bölgesel organlarından alınan askeri görevlerin vatandaşların yerine getirilmesini sağlamak için alınan önlemlere ilişkin materyaller;

j) İdari suç olayının varlığına ilişkin gerekçeler ve yeterli veri varsa, askerlik siciline kayıtlı olan veya olmak zorunda olan ve askerlik siciline kayıtlı olmayan vatandaşlar hakkında idari suça ilişkin tutanak düzenlenir. 3 aydan fazla bir süre için yeni bir ikamet yeri veya geçici ikamet yeri için ayrılan askeri komiserliğin veya askeri kayıt yapan diğer organın, belirtilen zaman ve yerde iyi bir sebep olmaksızın çağrılması (çağrılması), Rusya Federasyonu'ndan askeri kayıttan çıkarılmadan altı aydan fazla bir süre ayrılan, yeni bir ikamet yerine veya geçici bir ikamet yerine gelen veya belirlenen süre içinde askeri kayıt olmadan Rusya Federasyonu'na dönenler , ayrıca ikamet yerindeki askeri sicili yürüten askeri komiserliklere veya diğer organlara zaman değişikliği hakkında bilgi vermeyenler Medeni hal, eğitim, çalışma yeri veya pozisyonu, bir ilçe içinde ikamet yeri, ilçe bölümü veya başka bir belediye oluşumu olmayan bir şehir ve ayrıca vatandaşları askeri kayıt için kaydetme komisyonu tarafından yönlendirilen tıbbi muayene veya muayeneden kaçanlar veya Tıbbı muayene taslak kurulu yönünde;

k) İdari bir suçla ilgili bir protokol hazırlamak mümkün değilse, ilgili şehir ilçe içişleri organına, işlemlerin ilgili olduğu vatandaşların teslimine ilişkin belirtilen Talimatın 2 No'lu Ek'ine uygun olarak yazılı itiraz gönderin. idari bir suç durumunda, belirtilen Talimatın 4. paragrafının "k" bendi uyarınca, içişleri organının ofisine veya yerel özyönetim organının binalarına yapılır. kırsal yerleşim idari bir suçla ilgili bir protokol hazırlamak. İtiraz, şehir ilçe içişleri organı ile birlikte temyizin uygulanması için eylemleri sağlamak için atanan bir askeri komiserlik yetkilisini gösterir;

l) Talimatın 4. fıkrasının "k" bendinde sıralanan idari suçların davalarının değerlendirilmesine hazırlanırken, davanın değerlendirilmesi için zaman ve yer tayini ve vatandaşın mahkemeye çağrılması hakkında bir karar verirler. davanın kiminle ilgili olduğu, vatandaşa öngörülen şekilde bildirilir. Belirtilen vatandaşın geçerli bir sebep olmaksızın ortaya çıkmaması nedeniyle davanın görüşülmesinin ertelenmesi durumunda, Rusya Federasyonu'nun idari suçlarla ilgili mevzuatına göre, gönderildiğine dair bir tespit yapılır. şehir ilçe içişleri organına;

m) Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 21. Bölümünde öngörülen idari suçlar hakkında bir protokol hazırlamak için içişleri organının binasına veya kırsal bir yerleşimin yerel özyönetim organının binalarına varmak. Bir vatandaşın teslimine ilişkin bir protokol düzenlenir veya idari suç protokolüne veya idari gözaltı protokolüne karşılık gelen bir giriş yapılır;

n) şehir bölge içişleri organlarına ve Rusya FMS'nin bölgesel organlarına, vatandaşların askeri kayıt görevlerini yerine getirmeleri, askeri kayıt görevlerini yerine getirmeme sorumlulukları ve sevk formları hakkında gerekli bilgi materyallerini sağlamak vatandaşları askeri kayıt altına almak için;

o) bölümleri bilgilendirmek belediyeler askeri kayıt alanında ihlallerin işlendiği kuruluşların başkanları hakkında - yılda en az bir kez, askeri kayıttan, zorunlu askerlikten veya askeri eğitimden kaçan vatandaşların nerede olduğunu belirleme çalışmalarının sonuçları hakkında - aylık ve ilk kayıt sırasında askerlik kaydı ve zorunlu askerlik için vatandaşların sayısı - haftalık;

p) Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunun askeri komiserliğine yıllık olarak (15 Ocak ve 30 Temmuz'dan önce) askeri görev yapmayan vatandaşlar için arama sonuçları ve bunlarla ilgili önlemlerin sağlanması hakkında bilgileri analiz etmek, özetlemek ve sunmak askeri kayıt ve zorunlu askerlik;

c) Rusya Federasyonu vatandaşının pasaportunda (bundan sonra - pasaport olarak anılacaktır) ilk askeri kayıt sırasında askerlik hizmetine karşı tutumu hakkında not alın:

askerlik için kayıtlı vatandaşlar;

askeri uzmanlık aldıktan sonra kadın vatandaşlar;

Rusya Federasyonu vatandaşlığını kazanmış kişiler;

daha önce herhangi bir nedenle zamanında askerlik kaydı yaptırılmamış erkek vatandaşlar;

r) yedekte bulunan ve yedekte olmak için yaş sınırına ulaşmış veya sağlık nedenleriyle askerlik hizmetine uygun olmadığı kabul edilen bir vatandaşa askerlik görevine karşı tutum hakkında pasaportta not almak - askerlik kaydından çıkarıldıktan sonra .

5. Şehir bölgesel içişleri organlarının başkanları veya görevlerini yerine getiren kişiler (bundan sonra - başkan olarak anılacaktır):

a) Askerlik tebligatı ile ilgili olaylara tebligat yapmayan vatandaşların gelmesini sağlamak için askeri komiserlerden yazılı talepler alındıktan sonra, bu vatandaşların fiilen bulundukları yerin tespit edilmesi için gerekli tedbirleri alır ve askere gitmeleri için onlara bir celp verir. bu etkinlikler için komiserlik;

b) Tescil ve zorunlu askerliğe ilişkin tedbirlerden kaçanlar da dahil olmak üzere, askerlik görevi yapmayan vatandaşların fiilen bulundukları yerin tespit edilmesi için alınan tedbirlere ilişkin materyalleri ve celpnamenin arka yüzlerini, askeri komiserlikte saklanan askerlik sicil belgelerine veya askere alınanların kişisel dosyalarına dahil edilmek üzere teslim edildikleri vatandaşlar;

c) Bu Yönergenin 4 üncü fıkrasının "k" bendi uyarınca idari bir suç halinde haklarında işlem yapılan kişilerin teslimi için askeri komiserlerden başvurular alındığında, fiili durumu tespit etmek için gerekli önlemleri alır. bu vatandaşların yeri ve teslimatı;

d) Temyizde belirtilen süre içinde teslim edilemeyen kişinin yanı sıra teslim edilecek kişinin yokluğunda, bu itirazın yerine getirilmesini engelleyen koşulları belirterek teslimatı başlatan kişiye derhal bildirimde bulunmak;

e) İdari bir suç söz konusu olduğunda, hakkında işlem yapılan kişinin getirilmesine ilişkin askeri komiserin kararının alınması üzerine, bu kişinin öngörülen şekilde getirilmesini organize etmek;

f) askeri komiserlerden alınan kişisel taleplerin, askerlik görevinden kaçan kişilerin teslimi taleplerinin, sürüşle ilgili kararların ve bunların değerlendirme sonuçlarının analizinin kayıtlarını tutmak;

g) askeri kayıt, zorunlu askerlik ile ilgili önlemlerin uygulanması alanında askeri komiserliklerle etkileşim konusundaki çalışmaların sonuçlarına ilişkin materyallerin sistematikleştirildiği bir kontrol ve gözlem davasının yürütülmesini organize etmek;

h) Kayıt ve zorunlu askerlik ile ilgili askerlik görevini yerine getirmeyen vatandaşlar hakkında, bu kişilere karşı bir ceza davası açılmışsa, düzenleyici yasal düzenlemelerin gereklerine uygun olarak aramayı organize etmek;

i) Vatandaşların askere alınma ve askere alınma için ilk kayıt döneminde, taslak komisyon başkanlarına haftalık olarak gönderilir. belediye bölgeleri federal öneme sahip şehirlerin kentsel bölgeleri ve şehir içi bölgeleri, vatandaşlar tarafından askeri yükümlülüklerin yerine getirilmesini sağlamak için alınan önlemlerin sonuçları hakkında bilgi.

6. Rusya FMS'nin bölgesel organları:

a) pasaportları düzenlerken ve değiştirirken, onlara askeri kayıt belgeleri (askere tabi bir vatandaşın sertifikaları; bir askerin askeri kartı (denizci), çavuş) sağladıklarında vatandaşların askeri görevine karşı tutumları hakkında bir not yapılır. (ustabaşı), emir subayı (yardımcı); yedek subayın askeri kartı; askeri kart karşılığında verilen geçici sertifika);

b) vatandaşlar ikamet yerinde kayıt için Rusya FMS'nin bölgesel organlarına başvurduğunda (üç aydan fazla bir süre için kalış yerinde kayıt), ikamet yerinde kaydın silinmesi (kayıtın silinmesi) kalma), pasaportlarında askerlik hizmeti ile ilişkisine ilişkin işaretlerin olup olmadığını kontrol etme, askerlik sicilinde olmayan ancak zorunlu olan vatandaşlara ikamet yerinde askerlik sicilinde bulunma zorunluluğu hakkında bilgi verme (yer) üç aydan fazla kalma süresi);

c) askeri sicile kayıtlı olmayan ancak bulunması zorunlu olan bir vatandaşın pasaportunda yokluğunda, askerlik görevine ilişkin bir işaret ve askeri sicil belgelerinde bulunmama (veya ibraz edememe (veya reddetme) askeri sicil belgeleri) askeri sicile kabul sırasında ilgili askeri komiserliklerin işaretleri, vatandaşa ikamet ettiği yerde (üç aydan fazla bir süre kaldığı yerde) askeri komiserliğe askeri tescil için bir sevk verir. belirtilen Talimatın Ek No. 3 ile;

d) iki hafta içinde askeri komiserliklere, askeri sicile kayıtlı olmayan ancak zorunlu olan vatandaşları belirleme vakaları ile Rusya Federasyonu vatandaşlığını kazanmış ve askeri sicile tabi olan kişiler hakkında bilgi göndermek, belirtilen Talimatın 4 No'lu Ek'ine göre.

17. Federal kurye iletişiminin komutanı olarak kabul edilen askerlik hizmetinden sorumlu kişiler, askeri sicilden çıkarılır ve Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı'na kaydedilir (17 Aralık tarihli "Federal Kurye İletişimi Hakkında Federal Yasanın 8. Maddesi" , 1994 N 67-FZ).

Yerleşimlerin yerel özyönetim organlarına ve kentsel bölgelerin yerel özyönetim organlarına aktarılan fonların miktarı, bir önceki yılın 31 Aralık tarihi itibariyle birincil askeri sicile kayıtlı vatandaş sayısına ve hesaplama metodolojisine göre belirlenir. Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından onaylanan maliyet oranı.

Sübvansiyonlar, federal bütçenin yürütülmesi için belirlenen şekilde, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerinin hesaplarına yatırılır ve Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerinde oluşturulan bölgesel tazminat fonları aracılığıyla, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerinin hesaplarına aktarılır. yerleşim ve kentsel bölgelerin bütçeleri.

Sübvansiyonların harcanması ve muhasebeleştirilmesi ile devredilen yetkilerin geri alınmasına ilişkin prosedür, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerine birincil yetkilerin kullanılması için sağlanan sübvansiyonların harcanması ve muhasebeleştirilmesine ilişkin Kurallar tarafından belirlenir. 29 Nisan 2006 tarih ve 258 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından onaylanan askeri komiserliğin bulunmadığı bölgelerde askeri kayıt.

Sübvansiyonlar, federal bütçenin yürütülmesi için belirlenen şekilde Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerine bölgesel organların hesaplarına aktarılır. Federal Hazine Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerinin yürütülmesi için nakit hizmetlere açık.

Sübvansiyonlar, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerinin bir parçası olarak oluşturulan bölgesel tazminat fonuna yansıtılır ve daha sonra belediyelerin bütçeleri arasında Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak yerel özyönetim organları tarafından uygulanması için dağıtılır. askeri komiserliklerin bulunmadığı bölgelerde birincil askeri sicile ilişkin kentsel yetki bölgelerinin yerleşim birimleri ve yerel özyönetim organları.

36. Yerel özyönetim organları, üç ayda bir, en geç raporlama dönemini takip eden ayın 7. günü, verilen sübvansiyonların harcamaları hakkında belirlenen biçimde Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunun yetkili yürütme organına bir rapor sunar. Rusya Federasyonu Maliye Bakanlığı tarafından, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı ile mutabakata varılarak.

Sübvansiyonların kötüye kullanılmasından yerel yönetimler sorumludur.

37. Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yetkili yürütme organları, üç ayda bir, raporlama dönemini takip eden ayın 15'inci günü, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'na ve Rusya Federasyonu Maliye Bakanlığı'na bir öngörülen biçimde sağlanan sübvansiyonların harcamaları hakkında rapor.

Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı, belirlenen prosedüre uygun olarak, sübvansiyonların Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının askeri komiserliklerinin kişisel hesaplarına, daha sonra Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yetkili yürütme organlarına gönderilmek üzere transferini gerçekleştirir. Rusya Federasyonu.

Yerleşimlerin yerel özyönetim organları ve kentsel bölgelerin yerel özyönetim organları, üç ayda bir, Rusya Federasyonu'nun kurucu varlığının özel olarak yetkili devlet iktidar organına bir rapor sunar.

Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunun devlet iktidar organları, raporlama dönemini izleyen ayın 15'inden geç olmamak üzere, devlet politikasının geliştirilmesi ve uygulanmasından sorumlu federal yürütme organına, bu alandaki yasal düzenlemelere sunar. savunma, bütçe faaliyetleri alanında devlet politikasının ve yasal düzenlemenin geliştirilmesi işlevlerini yerine getiren federal yürütme organı, birleşik bir devlet mali, kredi, para politikası, sağlanan sübvansiyonların harcamalarına ilişkin bir rapor askeri sicil sayısını gösterir. birincil askeri kayıt yapan işçiler (serbest askeri kayıt çalışanları ve yarı zamanlı çalışanlar).

Birincil askeri kaydı gerçekleştirme yetkisinin uygulanmasına yönelik fonlar hedeflenir ve başka amaçlar için kullanılamaz.

Sübvansiyonların kötüye kullanılması durumunda, ilgili fonlar, Rusya Federasyonu mevzuatı ile belirlenen prosedüre uygun olarak daha sonra federal bütçeye transfer edilmek üzere Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunun bütçesine toplanır.

Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşları tarafından sübvansiyonların hedeflenen kullanımı üzerindeki kontrol, Federal Mali ve Bütçesel Denetim Hizmetine ve Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'na ve ayrıca Rusya Federasyonu Hesap Odasına emanet edilmiştir.

Yerel özyönetim organları tarafından sübvansiyonların hedeflenen kullanımı üzerindeki kontrol, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yetkili organlarına, Federal Mali ve Bütçe Denetimi Hizmetine ve Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'na ve ayrıca özel olarak verilir. Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yetkili organları.

38. Yerleşim veya kentsel bölge topraklarında bir askeri komiserlik oluşturulursa, yerleşim yerlerinin yerel özyönetim organları veya kentsel bölgelerin yerel özyönetim organları tarafından birincil askeri kaydın uygulanması. Bu durumda, askeri komiserliğin kurulduğu ayı takip eden ayın 1. gününden itibaren yerleşim yerlerinin yerel özyönetim organları veya kentsel bölgelerin yerel özyönetim organları tarafından birincil askeri kayıt uygulaması.

39. Askeri kayıt Yönetmeliğinin 7. maddesine göre, vatandaşların askeri rütbeli subaylarla askeri kaydını organize etme ve Rusya Federasyonu Dış İstihbarat Servisi rezervinde ve Federal Güvenlik Servisi rezervinde kalma prosedürü Rusya Federasyonu, bu federal yürütme organlarının başkanları tarafından belirlenir.

40. İçişleri organları, ikamet yerindeki vatandaşları kaydederken veya kayıtlarını silerken, askerlik yapmak zorunda olan ancak askere kayıtlı olmayan vatandaşları tespit eder, bunları ilgili askeri komiserliklere veya askeri sicili yürüten diğer organlara bildirir, ve bu vatandaşları askeri sicile kaydettirdikten sonra (askeri sicilden çıkarma) sicillerini veya sicillerini sildirirler.

Federal Göç Hizmetinin sağlanmasına ilişkin İdari Düzenlemelere uygun olarak kamu hizmeti Rusya Federasyonu vatandaşlarının 20 Eylül 2007 N 208 Federal Göçmenlik Dairesi'nin emriyle, en geç yedi gün içinde, Rusya Federasyonu içinde kaldıkları yerde ve ikamet ettikleri yerde tescili hakkında; yeni ikamet yerine varış, vatandaşlar ikamet yerine kayıt için aşağıdaki belgeleri sunar:

Kimlik belgesi;

6 numaralı formda ikamet yerinde kayıt başvurusu (söz konusu Yönetmeliğin Ek 6'sı);

Bir meskene taşınmanın temeli olan bir belge (vatandaşa konut sağlayan kişi (ler) in başvurusu, bir anlaşma, bir sertifika devlet kaydı haklar (konut mülkü hakları), konut kullanım hakkının tanınmasına ilişkin bir mahkeme kararı veya konut kullanım hakkının varlığını doğrulayan başka bir belge veya usulüne uygun olarak onaylanmış bir kopyası). Kayıt için listelenen belgelerden birini sunmak yeterlidir.

Yeni bir ikamet yerine gelmeden önce ikamet yerindeki kaydını yaptıran vatandaşlar, önceki ikamet yerindeki yetkili organ tarafından düzenlenen 7 No'lu (Yönetmeliğe Ek 7 No.lu) formdaki bir hareket adres levhası sunarlar. ikamet yeri.

Askerlik hizmetini bir sözleşme kapsamında yapan askeri personeli ve yeni bir askerlik hizmeti yerine gelen aile üyelerini kaydederken, ikamet yerindeki kayıt damgasının künyesinde askeri birliklerin konuşlandığı adreslerde, adres sayfalarında varış ve varış istatistiksel kayıt sayfasının 8. paragrafında N 12П formunda (söz konusu Tüzüğün Ek No. 12'si) askeri birimin adresini belirtir ve Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın bir alt bölümü varsa "000000 numaralı askeri birlik" terimini içermez, ilgili kuruluşun tam veya kabul edilebilir kısaltılmış adı, askeri idarenin ikamet ettiği yerdeki kayıt üzerindeki damganın ayrıntılarında ve adresinde belirtilir.

41. Askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin, içişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan kişilerin askeri kayıtları, bu vatandaşların ikamet ettikleri veya kaldıkları yerdeki askeri komiserler. Bu kurum ve kuruluşlarda vatandaşların askerlik kaydı, kuruluşlarla ilgili olarak bu Yönetmelikte belirlenen şekilde gerçekleştirilir.

İçişleri organlarında, Devlet İtfaiyesinde, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotropik maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında hizmete giren vatandaşların genel askeri sicilden çıkarılması ve özel askeri sicile kaydı. er ve komutanların ve özel rütbeli kadroların görevleri, bu kurum ve kuruluşların motive edilmiş talepleri üzerine askeri komiserliklerde yapılır, vatandaşların ikamet ettikleri veya kaldıkları yerdeki askeri komiserliklere kişisel listelerin eklenmesiyle gönderilir. .

42. Askerlik hizmetinden sorumlu kişilerin, içişleri organlarında, Devlet İtfaiye Teşkilatında, ceza sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotropik maddelerin dolaşımını kontrol etme organlarında görev yapan kişilerin askeri sicil belgeleri saklanır. askeri komiserliklerde, yetkisiz kişilerin erişimini engelleyen yerlerde, mühürlü. Bu belgelerle çalışmaya yalnızca askeri komiserin emriyle belirlenen kişilere izin verilir.

Vatandaşlar görevden uzaklaştırıldığında, içişleri organları, Devlet İtfaiyesi, ceza sisteminin kurum ve kuruluşları ve uyuşturucu ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol eden kuruluşlar, ikamet yerindeki askeri komiserliğe veya Vatandaşların bu konuda kalış yeri, işten çıkarılma gerekçelerini belirten yazılı olarak.

Mevzuat, tüm işverenlerin Rusya Federasyonu'nun savunma kapasitesini sağlamakla ilgileniyor insan kaynakları tarafından.

Bu amaçla, kuruluşlar, 2018'de makalede ele alınacak olan bakım talimatları olan askeri kayıt yapmalıdır.

Sevgili okuyucular! Makalelerimiz yasal sorunları çözmenin tipik yollarından bahseder, ancak her vaka benzersizdir.

Eğer bilmek istiyorsan sorununuzu tam olarak nasıl çözersiniz - sağdaki çevrimiçi danışman aracılığıyla iletişime geçin veya arayın ücretsiz danışmanlık:

Ne olduğunu?

Askeri muhasebe anlaşılır Yaşa göre zorunlu askerliğe tabi tüm çalışanları tek bir kayıt defterine kaydetmek için bir sistem veriler ve bu bilgilerin düzenli güncellemeleri.

Bu sayede devlet vatandaşların görevlerini yerine getirmelerinin doğruluğunu izler Anavatandan önce ve bir kişi bu sorumluluğu görmezden gelmeye çalıştığında vakaları etkili bir şekilde izler.

Personel prosedürünü uygularken işveren normlara güvenir, Rusya Federasyonu federal mevzuatında yer alan (53-FZ sayılı Federal Kanun; 719 Sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararı - Askeri Kayıt Yönetmeliği).

Rusya Federasyonu vatandaşlarının hangi kategorilerinin askeri sicile tabi olduğunu dikkate almak gerekir. Kanuna göre:

  • sağlık kısıtlaması olmayan erkekler;
  • Mesleki 719 Sayılı Hükümet Kararnamesi'nin ek listesinde yer alan kadın kişiler.

Kimler askeri sicile tabi değildir:

Sorumlu kişi kim?

Kimlerin kayıt tutacağı kanunda belirtilmemiştir. Bu genellikle firmada bir yüktür. emanet personel servisi ... Bu durumda, kuruluştaki personel sayısına güvenilmelidir.

Askeri muhasebe ile uğraşan bir uzman, bu iş için ek ücret... Yarı zamanlı bir işin yanı sıra hizmet alanlarının genişletilmesi veya gerekli işte bir artış yaparlar (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 60.2 Maddesi). Ayrıca, çalışanın buna yazılı onay vermesi gerekir.

Bir adayın pozisyona atanmasına veya görevden alınmasına veya görevden alınmasına ilişkin taslak emrin yanı sıra bu alanda planlanan önlemlerin bir algoritması, genel müdür askeri komiser ile aynı fikirde olmalıdır.

Askerlik kütüğünde görevli kişinin hasta olması veya başka sebeplerden dolayı bulunmaması durumunda patronun özel emri ile görevlerini başka bir astına devreder ve beraberindeki tüm belgeleri ona emanet eder.

Örnek randevu sırası (tıklanabilir):

Askeri komiserler ve belediye, işadamlarının Silahlı Kuvvetlerin ikmali konusundaki tutumlarını sistematik olarak kontrol ediyor. Her on iki ayda bir kontrol yapılır yarım binden fazla kişi çalıştıran firmalarda. Geri kalanında, kontroller her üç yılda bir veya daha sık yapılır.

Aynı zamanda şunları kontrol ederler:

  • tüm çalışanların askeri sicil dairesinde kayıtlı olup olmadığı;
  • bilginin güvenilirliği;
  • evrak işleri için kurallar;
  • ihlallerin varlığı.

Mevzuat gereği, dekont ve referans belgelerine ek olarak firmalara özel bir belge bulundurma zorunluluğu getirilmiştir. denetim günlüğü imzalı Genel Müdür işletmeler. Belge tescilli, bağcıklı ve mühürlü olmalıdır.

Her çerçeve için kendi kişisel kartları vardır (T-2 ve T-2GS).

Buna karşılık, İK veya direktör şunları kontrol eder:

  • nüfus cüzdanında zorunlu askerliğe ilişkin bir işaret;
  • doldurmanın doğruluğu ve sağlanan evrakların gerçekliği;
  • kayıt işaretlerinin varlığı;
  • önceki iş yeri, medeni durum hakkında bilgi;
  • geçici veya kalıcı kayıt.

Adayın ordudaki hizmetine ilişkin bir belgenin bulunmaması, onunla işbirliği yapmayı reddetmenin yasal dayanağı.

  • Stok kategorisi 1: 35 yaşına kadar erler ve çavuşlar, varant ve varantlar, 45-60 yaşına kadar subay ve üst düzey yönetici personel;
  • Stok kategorisi 2: 35-45 yaş arası askerler, 45-60 yaş arası komutan;
  • Stok kategorisi 3: 45-50 yaşlarında askerler, 50-60 yaşlarında memurlar, 45-50 yaşlarında kadınlar.

Adım adım talimatlar ve belgeler

Şirketteki askeri personelin yetkili organizasyonu sıfırdan aşağıdaki aşamaları içerir:

İkincisi için, var yerleşik gereksinimler... Belge Sayfaları sütunlu bir tablo şeklinde hazırlanır:

  • tarihi;
  • kim kontrol ediyor - soyadı, adı, soyadı ve konumu;
  • sonuçlar, dezavantajlar, değerlendirme;
  • eksikliklerin giderilmesi konularında müdürün kararı.

Şirket tarafından işe alınan herkes için yönetim, aşağıdakiler de dahil olmak üzere belgeleri dikkatlice incelemekle yükümlüdür. askerlik ile ilgili.

Askerlik hizmetinden sorumlu adayların, askeri kimlik veya tescil belgesi... Personel servisi, belgeleri kontrol ederken, belgelerde yer alan bilgilerin tutarlılığına ve gerçekliğine daha fazla dikkat etmelidir.

Ayrıntılı videoyu izleyin işletmedeki askeri kayıtların yürütülmesi hakkında:

Çalışanın kişisel kartı şunları içerir:

  • pasaport bilgileri;
  • pozisyonun tam başlığı;
  • medeni duruma ilişkin veriler;
  • Eğitim;
  • ikametgah adresi.

Belgeler genellikle özel bir dosya dolabında tutulur.

Çalışan kartları sık kısaltmalar askeri kayıt konusunda bir uzman için her zaman net olmayan. Bu nedenle, örneğin, başlıkları ifade eden PSS kısaltması birçok zorluğa neden olur:

  • memurlar: teğmenden albaylığa kadar çalışanlar;
  • PSS: astsubay çavuştan kıdemli astsubay / asteğmen;
  • erler ve onbaşılar: askerler ve denizciler.

Ayrıca, muhasebeden sorumlu olanlar genellikle kavramlarda karışık“Rezerve edilmiş çalışanlar” ve “rezerve edilmemiş”. Rezerve edilenler, genel seferberlik durumunda askeri harekat için çağrılmayan, ancak işyerinde kalanları içerir.

Grafikte yazılması gerçeğiyle de zorluklar ortaya çıkıyor” Kayıtlı". Buraya, çalışanın hangi muhasebe türüne ilişkin bilgileri girmelisiniz - genel veya özel... İkincisi, ayrılmış vatandaşları içerir.

Askeri biletler ve T2 kartları özel bir günlüğe kaydedilir. Dergi formunu indirin.

Çalışma planı

Beş yüzden az sayıda muhasebeye tabi olan küçük işletmelerde, bunlar üzerinde kontrol bir uzman tarafından yarı zamanlı bir iş olarak yürütülen... Çok daha fazla çalışan varsa kayıtlar nasıl tutulur?

Askerlik hizmetinden sorumlu iki bin kişiye kadar olan büyük kuruluşlarda, askeri kayıt tablosu oluşturun. Bu durumda, bu konuyla ilgilenen kişi için ve sayılacak çok sayıda personel ile (iki ila dört bin arasında) ayrı bir oran tahsis edilir - sonraki her üç bin çerçeve için iki ve daha sonra bir oran.

Firmaların yöneticileri, muhasebe görevlerini yerine getirenlere tahsis etmelidir. özel odalar ve demir dolaplar... Askeri kayıtların tutulmasıyla ilgili maliyetler, organizasyonun yönetimine atanır.

Görevleri bir şekilde muhasebe ile ilgili olan tüm kişiler, CEO tarafından verilen özel bir sipariş kapsamındadır ve askeri komiserlikle anlaştı veya askerlik şubesi bulunmayan idari birimlerde belediye ile.

Askerlik kaydı ile ilgili tüm hareketler ve personel de kendileriyle koordine edilmektedir. İstisna, olduğu kurumlardır. seferberlik organları.

Potansiyel işe alımlar ve “depolar” için muhasebe, kişisel kartlar (form T-2, bölüm 2) veya memurların kişisel kartları (T-2GS formu) kullanılarak gerçekleştirilir.

Gerçekleştirildiği askeri muhasebe belgeleri arasında şunlar bulunur:

  1. zorunlu askerliğe tabi bir vatandaşın sertifikası (kurulu formatın belgesi, Rusya Federasyonu arması ve ilgili yazıt ile bir kapağı vardır);
  2. askeri kimlik;
  3. askeri kimlik yerine sertifika;
  4. geçici sertifika

Askeri kart, arması ve başlığı ile yeşil bir ciltle süslenmiştir: “ Rusya Federasyonu... Yedek subayın askeri kartı ”. 1994 ve 2000'den önce yayınlanan belgelerin kapakları farklılık gösterebilir ve SSCB'nin damgasına ve ilgili yazıya sahip olun.

Sertifika sadece verilir bazı askeri sorumluları belirlemek için, bir nedenden dolayı askeri kimlik çıkarmak için gerekli belgelere sahip olmayan. Aynı zamanda askeri komiserin mührünü ve mührünü de taşır. Ancak oraya bir istek göndermek ve kontrol etmek hala zarar vermez.

Bir aydan fazla olmamak üzere geçici bir sertifika verilir. Ancak, ilk otuz gün içinde "askeri askerin" kaydı için gerekli belgeler alınmamışsa, üçe kadar uzatılır.

Her kurumda, İK departmanı hazırlar propaganda standı askerlik hizmetine adanmıştır.

İhlallerin sorumluluğu

Askeri kayıt kurallarının ihlali, kuruluşların başkanları için sorun ve para cezası ile doludur. İdari sorumluluk şunları tehdit eder:

  1. Denetim otoritesine gelecekteki işe alımlar hakkında veri sağlayamamak (bin rubleye kadar);
  2. Komiserliğe bir astın çağrılması konusunda yöneticiler tarafından sessizlik.

İkincisi de az parayla doludur - bin rubleye kadar. Ancak tekrarlanan ihlaller devletin artan ilgisi ve daha yüksek bir sorumluluk derecesi.

Askeri kayıtların tutulması, sorumluluk gerektiren ve zaman alıcı bir iştir. artan dikkat ve sorumluluk icracı ve yetkililerin yanı sıra ek ödeme. Aynen böyle, hiçbir şey açıklamadan, şirketin başkanı kendi isteğiyle bir aday alma ve atama hakkına sahiptir, ancak yalnızca başvuranın kendisi ve askeri komiser ile anlaşarak.